Coordinateur RH (H/F) en CDI à Digoin (71)

Lyreco Singapore Malaysia; France; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de participation et intéresse‑s/

PEE

CSE

RTT

Parcours de formation et accompagnment

Job summary

Lyreco France recherche un Coordinateur RH (H/F) en CDI à Digoin (71) pour accompagner les managers et piloter le développement des talents. Vous gérerez l’administration du personnel, les recrutements, les entretiens annuels et les projets RH transverses.

Vous avez 10 ans d’expérience en RH et maîtrisez le droit social et les outils bureautiques. Déplacements prévus sur le terrain avec autonomie et sens de l’initiative.

Qualifications

• Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+4/5).
• Minimum 10 ans d’expérience sur une fonction RH similaire.
• Compétences avérées en accompagnement managérial et relationnel.

Responsibilities

• Accompagner et conseiller les managers dans la gestion quotidienne des équipes.
• Piloter la formation et le développement des talents (plan de formation, parcours).
• Contribuer à la gestion des emplois et des compétences (recrutement, intégration).
• Développer les actions RH liées à la qualité de vie au travail et à la sécurité.
• Assurer la gestion RH et participer aux projets d’entreprise (administration du personnel, reporting).

Skills

Généraliste RH

Gestion d'équipe

Communication

Mobilité/Déplacements

Education

Bac+4/5 en Ressources Humaines

Tools

Droit social

Bureautique

Job description

Bonjour ! Je suis Céline, Responsable Ressources Humaines chez Lyreco France. Pour accompagner nos collaborateurs au quotidien, je suis à la recherche d’un Coordinateur RH (H/F), en CDI à Digoin (71).

Vos missions :

• Accompagner et conseiller les managers dans la gestion quotidienne de leurs équipes : management, développement des compétences, entretiens annuels, organisation et gestion des situations disciplinaires.
• Piloter la formation et le développement des talents : identification des besoins, élaboration et déploiement du plan de formation, suivi des actions et gestion des parcours de développement.
• Contribuer à la gestion des emplois et des compétences : anticipation des besoins, plans de succession, recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs.
• Développer les actions RH liées à la qualité de vie au travail et à la santé/sécurité : analyse des situations, études de postes et déploiement d'actions de prévention et d'amélioration.
• Assurer la gestion RH et participer aux projets d’entreprise : administration du personnel, relations sociales, reporting et accompagnement des projets transverses

Vous êtes :

• De formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+4/5), vous justifiez d’au minimum 10 ans sur une expérience similaire et avez développé de solides compétences comme Généraliste de la fonction RH.
• Vous êtes un partenaire mobile, qui œuvre sur le terrain et offre une vision à 360° ; cela nécessite donc des déplacements incluant des découchages.
• Vos qualités de communication, votre capacité à prendre des initiatives et votre sens des priorités seront des atouts pour maîtriser les enjeux de ce poste.
• Vous faites preuve d’écoute active et vous aimez le travail d’équipe.
• La maitrise du droit social et des outils bureautiques est un prérequis important.

Qui sommes-nous?

Lyreco, c’est une entreprise internationale qui compte 2000 collaborateurs en France. Nous sommes leader dans la distribution de produits et services pour l’environnement de travail.

Nos valeurs: passion, excellence, respect, agilité, se concrétisent par un environnement de travail convivial et des engagements RSE forts.

Lyreco est signataire de la Charte de la Diversité.

Nous garantissons le respect des règles de non-discrimination à l'embauche et nous nous engageons en faveur des publics éloignés de l'emploi.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Contrat cadre
• une prime de participation et intéressement
• PEE
• CSE
• RTT
• Parcours de formation complet et un accompagnement de votre manager
• Opportunités de carrière (33% de mobilité interne en 2025)
• Lyreco est certifié Top Employer 2026 pour la quinzième année consécutive

Notre processus de recrutement:

1. Un entretien RH avec Félicia, de l'équipe recrutement
2. Un test de personnalité
3. Un entretien avec votre manager Céline

The Lyreco Group is the European Leader and the third largest distributor of workplace products and services in the world. A privately-owned company since 1926, Lyreco is now present in 25 countries with 13 partners in 15 additional countries, operating in 40 different countries across the globe. A global workplace solutions company with 10,000 employees, Lyreco’s mission is to delivery sustainably, what any workplace needs, so its people can focus on what matters most. We are pioneers, today and tomorrow, in delivering what any workplace needs, from workplace products, to services, anywhere you work. We are active in the areas of office supplies, print services and consumables, PPE and safety solutions, coffee and catering, hygiene and cleaning, furniture and ergonomics solutions, and wellbeing services. With our core values of Excellence, Passion, Respect and Agility driving every decision, and a perfect blend of people, technology, and our corporate social responsibility strategy, we aim to deliver a great working day for our people and our customers. We strive for perfection in everything we do, and we really care for our customers. We believe in trust, respect and ethical behaviour, and we remain agile with our ability to anticipate, innovate and adapt to change.