Contrôleur de gestion (H/F)

Michael Page (France); Meyreuil; Sur place; EUR 80 000 - 105 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération compétitive

Variable sur objectifs

Véhicule de fonction

Autonomie régionale

Environnement en croissance

Résumé du poste

Michael Page recherche pour son client un Contrôleur de Gestion confirmé, doté d'au moins 10 ans d'expérience en contrôle de gestion ou finance dans des services. Vous assurerez le pilotage financier du périmètre, l'élaboration des budgets et le suivi des marges et des écarts.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les opérationnels, analyserez les données de paie et les provisions associées, et contribuerez à la performance globale de la région.

Qualifications

• Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou comptabilité requis.
• Au moins 10 ans d'expérience en contrôle de gestion ou financier dans un environnement de services.
• Bonne maîtrise de la comptabilité et de l'analyse financière, compréhension des mécanismes de paie.
• Excellentes qualités relationnelles et aptitude à travailler en transverse avec les opérationnels.

Responsabilités

• Réaliser les clôtures mensuelles et garantir la fiabilité des données financières du périmètre.
• Élaborer budgets, forecasts et reportings en lien avec les équipes opérationnelles et la direction.
• Analyser les marges et les écarts de performance et proposer des actions correctives.
• Suivre et fiabiliser les comptes et indicateurs de gestion.
• Accompagner les responsables d'agence lors des revues d'activité et analyses de rentabilité.
• Analyser les données de paie et les provisions associées et leurs impacts sur la performance.
• Participer au suivi de la facturation, encours et pilotage des revalorisations client/fournisseur.
• Animer les sujets financiers auprès des interlocuteurs opérationnels.

Connaissances

Analyse financière

Formation

Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou comptabilité

Outils

SAP

Excel avancé

Description du poste

• Groupe de services multi-sites en forte croissance sur son territoire
• Poste clé de Contrôleur de Gestion avec une forte proximité terrain

Notre client

Notre client est un acteur reconnu du secteur des services, organisé autour d'un réseau d'agences régionales. Présent sur un marché dynamique, il accompagne sa croissance en renforçant ses équipes financières afin d'assurer un pilotage rigoureux de ses activités et de soutenir les opérationnels dans leurs prises de décision.

Poste et missions

En tant que Contrôleur de Gestion, vous aurez les responsabilités suivantes :

• Réaliser les clôtures mensuelles et garantir la fiabilité des données financières de votre périmètre ;
• Élaborer les budgets, forecasts et reportings en lien avec les équipes opérationnelles et la direction ;
• Analyser les marges, les écarts de performance et proposer des actions correctives ;
• Assurer le suivi et la fiabilisation des comptes ainsi que des différents indicateurs de gestion ;
• Accompagner les responsables d'agence lors des revues d'activité et des analyses de rentabilité ;
• Analyser les données de paie, les provisions associées et leurs impacts sur la performance ;
• Participer au suivi de la facturation, des encours et du pilotage des revalorisations clients et fournisseurs ;
• Animer de manière fonctionnelle les sujets financiers auprès des interlocuteurs opérationnels.

Profil recherché

Le profil recherché :

• Formation supérieure en finance, contrôle de gestion ou comptabilité ;
• Au moins 10 ans d'expérience en contrôle de gestion ou responsable administratif et financier, ou sur une fonction financière généraliste en environnement de services ;
• Bonne maîtrise de SAP et d'Excel avancé ;
• Solides connaissances en comptabilité, analyse financière et compréhension des mécanismes de paie ;
• Excellentes qualités relationnelles, capacité à travailler en transverse et à accompagner les opérationnels.

Conditions et Avantages

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

• Une rémunération compétitive par rapport au marché ;
• Un variable sur objectifs ;
• Un véhicule de fonction ;
• Une forte autonomie sur un périmètre régional à fort enjeu ;
• Des responsabilités variées au sein d'un environnement en croissance.