Consultant Supply Chain & Transformation digitale - F/H

Onepoint group; Paris; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil recherche un consultant en Supply Chain pour accompagner la transformation digitale des directions métiers. Les responsabilités incluent l'optimisation des processus logistiques, le déploiement de solutions digitales (ERP, WMS), et la gestion de projets. Le candidat idéal a un diplôme en commerce ou ingénierie, au moins 5 ans d'expérience, et des compétences en gestion de projet. Un environnement de travail dynamique à Paris avec une vue sur la Tour Eiffel est offert.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en cabinet de conseil ou dans des métiers de la Supply Chain.
• Expérience en AMOA sur des projets de solutions digitales.
• Capacité à travailler avec des équipes multidisciplinaires.

Responsabilités

• Réaliser des diagnostics pour optimiser la logistique.
• Piloter des projets d'amélioration continue en interaction avec les équipes opérationnelles.
• Rédiger des spécifications fonctionnelles pour les solutions digitales.

Connaissances

Gestion de projet

Optimisation logistique

Communication

Méthodologies Agile/SAFE

Formation

Diplôme de grande école de commerce ou d'ingénieur

Formation en logistique, Supply Chain ou SI

Outils

ERP

WMS

TMS

Description du poste

**Votre futur collectif :*** Rejoignez un collectif de 70 personnes dédié à la transformation des directions Corporate & Operations avec une double expertise métier/solution.* Evoluez dans nos espaces de vie au Trocadéro avec une vue imprenable sur la Tour Eiffel.* Participez à nos différents temps forts entre conférences, Lunch & Learn, Team meetings mensuels, échanges informels, lives avec notre fondateur David Layani..**Vos nouveaux challenges pour ce poste :**Pour accompagner la croissance de notre collectif intervenant sur la transformation des directions métiers, nous recrutons des consultants expérimentés en Supply Chain et sa transformation digitale.Vous contribuerez à des projets variés, allant de l’optimisation des processus opérationnels à l’accompagnement dans le déploiement de solutions digitales de l’environnement Supply Chain telles que les ERP, WMS, outils de planification/prévision, TMS, traçabilité…Vous intervenez entre autres sur les missions suivantes :* Diagnostic Opérationnel : réaliser des diagnostics pour identifier les leviers d’optimisation en logistique, gestion des flux et des coûts.* Optimiser les processus et le pilotage : + Piloter des projets d’amélioration continue sur des aspects variés, en interaction avec les équipes terrain et les directions Supply Chain. + Coordonner les parties prenantes dans le cadre de déploiements d’outils + Assurer la gestion des plannings et respecter les budgets.* AMOA : + Comprendre les besoins métiers des clients + Rédiger des spécifications fonctionnelles pour des solutions digitales adaptées + Suivre les développements, gérer les recettes, accompagner au déploiement* Accompagner au changement : mettre en place des formations et supports pour assurer l’adoption optimale des outils par les équipes opérationnelles.**Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :*** Vous êtes diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieur ou d’une formation de premier plan en logistique, Supply Chain ou SI.* Vous disposez de plusieurs premières expériences réussies (5 ans minimum) en cabinet de conseil ou au sein des métiers qui composent la Supply chain. Vous avez une expérience en AMOA sur des projets de déploiement de solutions et une très bonne maitrise des processus Supply Chain et logistiques.* Vous disposez de fondamentaux autour des méthodologies de gestion de projet (Agile/SAFE, Cycle en V…).* Vous disposez de qualités d’expression rédactionnelle et orale, en français comme en anglais.* Autonome, polyvalent, force de proposition, avec une capacité à travailler avec des équipes multidisciplinaires, vous souhaitez vous investir dans le développement d’une nouvelle offre.**Notre processus de recrutement*** *1er échange avec* *: échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 30 minutes, appel téléphonique)** *2ème échange avec un(e) consultant(e) : présentation du rôle de consultant chez Onepoint et de l’entreprise, approfondissement du parcours (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)** *3ème échange avec un ou une leader : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)** *4ème échange avec un ou une partner/leader : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)*