Consultant expérimenté / Manager Gouvernance, Risques et Conformités (H/F)

BearingPoint; Paris; Hybride; EUR 55 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Carte Swile

Gymlib

Subvention télétravail

Espaces de coworking

Mobilité durable

Parentalité

Résumé du poste

BearingPoint, leader du conseil, recherche un Consultant ou praticien en gestion des risques et conformité pour renforcer l'équipe Finance & Risque et accompagner les directions internes à tracer les contrôles et la conformité.

Vous interviendrez sur des projets auprès de grands groupes français et internationaux, couvrant les domaines de la maîtrise des risques, de la résilience opérationnelle et de la digitalisation des processus via des plateformes GRC et l’analyse de données.

Qualifications

• Bon esprit d’analyse et de synthèse.
• Intérêt pour les défis et les environnements complexes.

Responsabilités

• Identifier les risques majeurs et concevoir les dispositifs de maîtrise avec le management.
• Définir les plans de résilience opérationnelle en cas de crise (cyber).
• Structurer et optimiser les dispositifs de contrôles internes et de conformité (Sapin II, RGPD, NIS2, CSRD).
• Digitaliser les processus d'animation du contrôle interne via une plateforme GRC et analyses de données.
• Accompagner la transformation digitale des directions juridiques et opérationnelles.
• Mettre en œuvre des plateformes de gestion du cycle de vie des contrats (CLM).

Connaissances

Gestion des risques

Contrôle interne

Audit interne

Compliance

Analyse et synthèse

Description du poste

L’équipe Finance & Risque est constituée de 100 consultants dédiés à la transformation digitale des fonctions financières. Nous accompagnons les plus grands groupes pour les aider à accélérer leur transformation financière.

Votre mission

Consultant ou praticien en gestion des risques, contrôle interne, audit interne ou compliance (avec un profil financier, informatique ou juridique), vous recherchez un environnement dynamique, formateur et créateur de valeur ?

Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant l'équipe Finance & Risque spécialisée dans le conseil aux directions du contrôle interne et conformité, aux directions juridiques, et aux directions opérationnelles.

Nous accompagnons les plus grands groupes français et internationaux pour accélérer leurs transformations afin de gagner en efficacité et d'apporter une plus grande valeur ajoutée au business face aux exigences réglementaires renforcées et à un environnement de plus en plus complexe.

Vous serez amené à intervenir dans des secteurs variés pour :

• Identifier les risques majeurs et concevoir les dispositifs de maîtrises avec le management
• Définir les plans de résilience opérationnelle en cas de crise, notamment d'origine cyber
• Structurer et optimiser les dispositifs de contrôles internes et de conformité (Exemples : Sapin II, RGPD, NIS2, CSRD…)
• Digitaliser les processus d'animation du contrôle interne via l'implémentation de plateforme GRC et d'analyses de données
• Refondre le modèle opérationnel des directions juridiques et accompagner leur transformation digitale
• Mettre en œuvre des plateformes de gestion du cycle de vie des contrats (CLM) pour l'ensemble des fonctions de l'entreprise

Votre profil

• Vous avez un très bon esprit d’analyse et de synthèse
• Vous aimez les challenges
• Vous avez un excellent relationnel et de bonnes capacités de communication
• Vous êtes curieux et êtes toujours à la recherche solutions
• Vous avez l’envie d’évoluer au sein d'une équipe dynamique et en forte croissance
• Vous êtes mobile géographiquement
• Vous parlez français et anglais couramment
• Vous cumulez au moins 5 ans d'expérience

Vous souhaitez construire une carrière dynamique et évolutive ?

Nous vous accompagnons au quotidien dans le développement de vos compétences grâce à des formations sur mesure et des certifications. Vos appétences et souhaits d’évolution sont également considérés pour vous permettre de réussir professionnellement et vous épanouir personnellement.

• Un métier, des missions, et un environnement de travail attractifs
• Un mode de travail hybride, flexible et collaboratif
• Un parcours de carrière dynamique et personnalisé
• Des moments fédérateurs et festifs
• La possibilité de soutenir des projets sociaux, sociétaux et environnementaux
• Et d'autres avantages attractifs : carte Swile, Gymlib, subvention télétravail, espaces de coworking, mobilité durable, parentalité…

La société BearingPoint s’engage à respecter la loi n° 2004-1486 du 30 décembre 2004 contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles