CONSEILLER SPECIALISÉ EN INSERTION PAR L’EMPLOI (H/F)

Pas-de-Calais; Calais; Hybride; EUR 21 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CNAS, Comité des Œuvres Sociales

Mutuelle collective à 50%

Chèques restaurant

Forfait mobilités durables

Compte épargne temps monétisable

Résumé du poste

Le Département du Pas-de-Calais recrute un conseiller spécialisé en insertion par l’emploi sur Béthune (H/F). Vous assurez la mise en œuvre et le développement des parcours d’insertion et des partenariats avec les acteurs économiques locaux.

Vous coordonnez les projets entrant dans le cadre des politiques d’emploi départementales, avec une attention particulière à la cohérence des parcours des bénéficiaires et au pilotage des actions d’insertion.

Qualifications

• Maîtrise de la conduite et de la gestion de projets
• Connaissance des dispositifs publics et des politiques d’emploi
• Capacité à développer des partenariats avec les acteurs économiques

Responsabilités

• Accompagner la mise en œuvre et le développement de la clause sociale dans les marchés publics.
• Développer des projets de prospection et d’exploitation des gisements d’emploi.
• Valider les profils répondant aux besoins de l’emploi.
• Établir et entretenir des partenariats avec les employeurs, branches et chambres professionnelles.
• Piloter des actions d’insertion et des montages de projets locaux en lien avec les acteurs territoriaux.

Connaissances

Gestion de projets

Partenariats

Insertion professionnelle

Connaissance institutionnelle

Communication

Description du poste

Le Département du Pas-de-Calais recrute un conseiller spécialisé en insertion par l'emploi au SLAI de l'Artois (H/F)

Etre utile tous les jours ça vous tente ?Devenez notre prochain conseiller spécialisé en insertion par l'emploi sur Béthune (H/F)

• Filière : Administrative (rédacteurs)
• Catégorie : B
• Lieu : Béthune
• Secteur d'activité : Maison du Département solidarités de l'Artois (MDS), service local allocation insertion de l'Artois
• vous accompagnez la mise en œuvre et le développement de la « clause sociale » dans les marchés publics du territoire ;
• vous développez des projets de prospection et d’exploitation des gisements d’emploi ;
• vous assurez la validation de profils visant à répondre aux besoins de l’emploi.
• vous développez des partenariats avec les acteurs du monde économique (employeurs, branches et fédérations professionnelles, chambres consulaires,) ;
• vous impulsez et/ou accompagnez le montage de projets dans le cadre d’actions spécifiques au développement de l’emploi ;
• vous impliquez dans les grands projets infrastructurels développant des opportunités économiques du territoire en particulier en lien avec la Maison du Département Aménagement et Développement Territorial (MDADT) ;
• vous mobilisez les outils départementaux et les outils du territoire en matière d'insertion par l’emploi et notamment les outils numériques (notamment MonJob62) ;
• vous accompagnez et garantissez la cohérence des parcours des bénéficiaires, en lien avec les professionnels internes de la MDS (notamment l’animateur correspondant insertion) et les partenaires externes ;
• vous développez une ingénierie locale dans le cadre d’opérations d’insertion/formation/emploi, et en assurer le pilotage et le suivi.

Vous avez :

• la connaissance du contexte institutionnel, des politiques départementales et partenariales et des politiques d’emploi du fonctionnement de l’organisation de l’institution départementale et ses procédures administratives ;
• la maîtrise de la conduite et de la gestion de projets ;
• la connaissance de la réglementation relative au FSE ;
• la connaissance des dispositifs et des publics en insertion professionnelle.
• être force de proposition
• communiquer

Les petits + :

• CNAS, Comité des Œuvres Sociales
• participation à hauteur de 50% à la mutuelle collective, prévoyance collective
• Chèques restaurant
• forfait mobilités durables
• compte épargne temps monétisable

Ici, pour être utile !

Le Département du Pas-de-Calais a inscrit son ambition sociale dans le pacte des solidarités humaines, qui traduit sa volonté de placer l’humain au cœur des préoccupations du Département. C'est à la fois l'ensemble des actions permettant de valoriser les parcours individuels et les singularités, et l’ensemble des actions permettant à ces singularités de se conjuguer pour faire un collectif.

Rejoindre le Département du Pas-de-Calais c’est s’engager auprès d’une institution qui sert l’intérêt général, qui sécurise votre avenir professionnel et qui est attentive au bien-être de ses7000 collaborateurs. C’est faire le choix de travailler à nos côtés, à moins d’1 heure de Lille et Paris ; mais c’est aussi celui de vivre et de vibrer toute l’année : votre cœur va battre devant la ferveur de ses stades, l’effervescence de sa Côte d’Opale ou les richesses culturelles du Louvre-Lens…

• Ici, on s’investit dans des projets concrets auservicedes habitants et des territoires.
• Ici,on partage desvaleurs: confiance, bienveillance, engagement, responsabilité, exigence.
• Ici, on vous attend. Rejoignez les agents départementaux du Pas-de-Calais : 250 métiers au service de 1,5 million d’habitants, pour être utiles au quotidien.

Ici, votre avenir commence, pour être utile !

Bienvenue chez-vous, bienvenue au Département du Pas-de-Calais.