Conseiller Pénitentiaire d'Insertion et de Probation H/F

Sce Penitentiaire Insertion Probati; Bourg-en-Bresse; Hybride; EUR 27 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel 1–2 jours/semaine

Résumé du poste

Le conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation en établissement pénitentiaire assure l'évaluation, le suivi et le contrôle des personnes incarcérées afin de préparer leur réinsertion et faciliter la décision judiciaire, tout en rédigeant des écrits professionnels destinés aux magistrats mandants et aux instances de l'établissement. Modalités d'intervention: évaluation et suivi individuel, orientation vers les partenaires, rédaction des rapports.

Débutant accepté.

Qualifications

• Capacité à évaluer et suivre des personnes incarcérées.
• Rédiger des écrits professionnels destinés aux magistrats mandants et au personnel de l'établissement.
• Conduire des entretiens et analyser le contexte de vie des usagers.
• Savoir orienter vers les partenaires et structures d'insertion.
• Télétravail possible 1 à 2 jours/semaine après 3 mois.

Responsabilités

• Évaluer, suivre et contrôler les personnes incarcérées pour prévenir les effets de l'incarcération.
• Contribuer à l'individualisation des peines et à l'aide à la décision judiciaire.
• Rédiger des écrits professionnels destinés aux magistrats mandants.
• Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels.
• Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Connaissances

Ecoute active

Gestion émotions

Insertion sociale

Partenariats sociaux

Entretien individuel

Rédaction de rapports

Connaissance procédure pénale

Éthique et déontologie

Travail en équipe

Empathie

Description du poste

Le conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation en établissement pénitentiaire a pour mission :-l'évaluation , le suivi et le contrôle des personnes incarcérées afin d'éviter les effets désocialisant de l'incarcération et préparer la sortie-l'aide à la décision judiciaire dans le cadre de l'individualisation des peines par la rédaction d'écrits professionnels -favoriser l'insertion et la réinsertionModalités d'intervention :-évaluer et prendre en charge les personnes incarcérées-mener un suivi individuel -orienter vers les partenaires et structures de l'insertion-rédiger des écrits professionnels (rapports à destination des magistrats mandants, avis pour les instances se déroulant à l'établissement...)Domaine de compétence : juridique et/ou socio-éducatifLe diplôme de Conseillers en Insertion Professionnelle ne correspond pas au métier de conseiller pénitentiaire.Télétravail possible (1 à 2 jours par semaine) à partir du 3ème mois.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Code de procédure pénale,Communication non violente (CNV),Gestion des émotions,Suivi de réinsertion sociale,Techniques d'écoute active,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels,Mener un entretien, une interview, une audition,Mettre en place des initiatives de réinsertion sociale,Organiser son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Suivre régulièrement les progrès des individusQualification: CadreSecteur d'activité: JusticeListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.