Conseiller formation (H/F)

PARTNAIRE; Saran; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

Prime d'ancienneté

Tickets restaurant

Résumé du poste

PARTNAIRE recherche un Conseiller formation H/F en CDI basé à Saran. Vous serez responsable d'identifier et d'accompagner les entreprises dans leurs projets de développement des compétences, tout en maintenant des relations solides avec les clients et partenaires.

Le poste nécessite une expérience de 2 ans en fonctions RH ou en relation commerciale. Les candidats doivent faire preuve de dynamisme et de pugnacité, et une expérience en formation serait un atout.

Qualifications

• Prendre en charge le développement de l'activité de l'entreprise.
• Analyser les besoins des services RH et proposer des solutions.

Responsabilités

• Développer des relations avec des clients et partenaires.
• Mettre à jour les outils de gestion de l'entreprise.

Connaissances

Dynamisme

Pugnacité

Relation commerciale

Compétences RH

Formation

Expérience de 2 ans

Description du poste

L'agence Partnaire Orléans Tertiaire recherche, pour son client organisme de formation continue spécialisé dans les secteurs de l'Informatique, du Management, et des Ressources Humaines, auprès d'une clientèle B to B, un Conseiller formation H/F. Le poste est à pourvoir en CDI sur Saran à partir de septembre. Vous identifierez et accompagnerez les entreprises dans le cadre de leurs projets de développement des compétences. Véritable partenaire RH des entreprises, votre objectif sera de développer le flux d’affaires traité dans le respect des règles et des valeurs propres à la société.

Missions

• Développer l'activité de l'entreprise en proposant ses services à de futurs partenaires identifiés
• Étudier les besoins des services RH, analyser les potentiels et préconiser des solutions adaptées grâce à la richesse de l'offre de formation disponible
• Valoriser ses actions par la sélection de formateurs experts, en phase avec les enjeux de chaque projet
• Construire de manière efficace et pérenne des relations de haut niveau avec les clients et les partenaires de l'entreprise, en développant la connaissance de leurs environnements (organisation, processus de décision, enjeux stratégiques…)
• Participer à la création de solutions innovantes et offrir à ses clients un service personnalisé, à forte valeur ajoutée
• Participer à la mise à jour des outils de gestion (fiches de références, fiches produits, présentations dédiées…) et utiliser les outils technologiques développés par la société
• Vous justifiez d'une première expérience dans les fonctions RH, et/ou dans la relation commerciale en B to B
• Expérience dans le domaine de la formation est un plus
• Votre dynamisme et votre pugnacité sont de réels atouts pour réussir dans cette mission
• Vous souhaitez vous épanouir au sein d'un groupe dans un esprit collaboratif et communiquant, dont les objectifs au quotidien sont : la satisfaction et la qualité de service
• Permis B demandé, déplacements ponctuels sur la Région
• Rémunération : 24KEUR - 28KEUR (fixe) + variable
• Possibilité de télétravail
• Prime d'ancienneté
• Tickets restaurant
• 35H : 9h-17h30

Expérience

• 2 An(s) - Cette expérience est indispensable

Compétences et Qualités

• Votre dynamisme et votre pugnacité sont de réels atouts pour réussir dans cette mission
• Vous souhaitez vous épanouir au sein d'un groupe dans un esprit collaboratif et communiquant, dont les objectifs au quotidien sont : la satisfaction et la qualité de service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

100 à 199 salariés

Contrat

• Type de contrat: CDI
• Durée du travail: 35H/semaine, Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois