Conseiller-ère en Insertion Professionnelle

Federationsolidarite; Friauville; Hybrid; EUR 21,000 - 27,000; Part time

Job summary

Territoire Actif recrute un/une Conseiller-ère en Insertion Professionnelle pour accompagner des salariés en insertion sur le territoire muretain.

Le poste, basé sur le Muretain Agglo, offre un temps partiel avec possibilité d’accroissement du temps de travail et une mission d’accompagnement socio-professionnel, de diagnostic, de plans d’action et de partenariats.

Profil souhaité: titre CIP et expérience en SIAE; sens du contact, pédagogie et capacité d’organisation.

Qualifications

• Le titre professionnel: Conseiller/ère En Insertion Professionnelle.
• Expérience dans une SIAE.

Responsibilities

• Participation au recrutement des salariés en insertion
• Réalisation du diagnostic socio professionnel
• Réalisation d’entretiens individuels et mise en place de plan d’action avec les salariés
• Prospection d’entreprises pour la recherche de stage, d’emploi et de découvertes métiers
• Développement de partenariats pour l’aide à la levée des freins des salariés
• Participation à la rédaction des divers bilans
• Connaissance du secteur de l’insertion professionnelle
• Capacité à mobiliser les personnes sur leur parcours et à établir un plan d’action en co-construction
• Capacité à mobiliser et fédérer une pluralité d’acteurs avec un goût pour la pédagogie, la transmission des savoirs et de l’animation
• Bonne maîtrise des outils informatiques
• Capacité rédactionnelle
• Goût prononcé pour le travail en équipe comme en autonomie
• Forte capacité d’organisation, de rigueur et d’adaptation

Job description

Conseiller-ère en Insertion Professionnelle

Lieu : Agglomération muretaine

Structure : Territoire Actif

Salaire : CCN des Régies de Quartier

Depuis 2017, l’Association Territoire Actif s’engage pour l’intégration socioprofessionnelle des habitants de l’agglomération muretaine. Reconnue en tant qu’Association d’Insertion par l’Activité Economique et acteur de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS), Territoire Actif a pour mission d’accompagner les personnes éloignées de l’emploi vers une insertion sociale et professionnelle durable. Nous mettons à disposition de municipalités, entreprises, associations et particuliers une gamme de services, incluant l’entretien des espaces verts, le nettoyage des vitres et des locaux. Ces prestations sont réalisées par les salariés en insertion de l’association. Par ailleurs, nous avons à cœur de renforcer le lien social sur l’ensemble du territoire muretain en rassemblant les habitants autour d’ateliers, d’évènements et d’animation de quartier.

Le/la CIP travaillera en étroite collaboration avec les pôles production et lien social pour une bonne cohérence des parcours d’insertion des salariés.

• Participation au recrutement des salariés en insertion
• Réalisation du diagnostic socio professionnel
• Réalisation d’entretiens individuels et mise en place de plan d’action avec les salariés
• Prospection d’entreprises pour la recherche de stage, d’emploi et de découvertes métiers
• Développement de partenariats pour l’aide à la levée des freins des salariés
• Participation à la rédaction des divers bilans
• Connaissance du secteur de l’insertion professionnelle
• Capacité à mobiliser les personnes sur leur parcours et à établir un plan d’action en co -construction. Capacité confirmée à la communication (écoute, disponibilité, qualités relationnelles, sens du contact)
• Capacité à mobiliser et fédérer une pluralité d’acteurs avec un goût pour la pédagogie, la transmission des savoirs et de l’animation
• Bonne maîtrise des outils informatiques
• Capacité rédactionnelle
• Goût prononcé pour le travail en équipe comme en autonomie
• Forte capacité d’organisation, de rigueur et d’adaptation

Prérequis / Formation

• Il/elle possède le titre professionnel : Conseiller/ère En Insertion Professionnelle.
• Expérience dans une SIAE

Informations générales sur le poste

• Lieu : Poste basé sur le Muretain Agglo
• Temps de travail : Temps partiel possibilité d’accroissement du temps de travail
• Salaire : Selon compétences et selon la convention nationale des régies de quartier