CONSEILLER EN EVOLUTION PROFESSIONNELLE H/F_109

Artisanat; Montpellier; Presencial; EUR 23.000 - 30.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Mutuelle 60%

Tickets resto 60%

Transports 75%

Descripción de la vacante

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Occitanie à Montpellier recherche un conseiller en évolution professionnelle (H/F) en CDD. Vous accompagnerez des actifs dans leur parcours, analyserez leurs projets et proposerez des solutions adaptées.

Formation Bac+2 en insertion pro + 3 ans d’expérience requis; CIP apprécié. Travail en équipe, disponibilité et sens de l’accompagnement sont essentiels.

Formación

• Formation Bac+2 dans le domaine de l’insertion professionnelle ou transitions professionnelles.
• Expérience minimale de 3 ans dans l’accompagnement des transitions.
• La détention du CIP est appréciée.

Responsabilidades

• Favoriser l’expression des besoins et projets professionnels.
• Dispenser un premier niveau d’information sur les métiers et formations.
• Accompagner la définition et la formalisation des projets d’évolution professionnelle.
• Structurer le plan d’actions et orienter vers l’offre CMA en fonction des besoins identifiés.

Conocimientos

Écoute active

Analyse

Rédaction

Autonomie

Rigueur

Entretien individuel

Travail en équipe

Sens de l'accompagnement

Disponibilité horaires

Educación

Bac+2 insertion professionnelle / transitions professionnelles

Descripción del empleo

CONSEILLER EN EVOLUTION PROFESSIONNELLE H/F_109 Montpellier CDD (Contrat à durée déterminée)

Le contrat

CDD (Contrat à durée déterminée)

Salaire

Mutuelle - titres restaurant - cycle de travail 4.5 jours par semaine

Date de prise de fonction : 14.12.2026

Lieu

Vous êtes à la recherche d’un poste qui ait du sens et vous souhaitez contribuer au rayonnement de l’artisanat sur la région Occitanie?

Rejoignez la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Occitanie en tant que Conseiller(e) en évolution professionnelle.

Date limite de candidature : le 15/11/2026

Référence à rappeler sur la candidature 261009 34_109

CV et lettre de motivation à joindre dans 1 seul fichier PDF, nommé comme suit :

ou deux fichiers distincts :

Présentation de l’établissement

Rejoignez la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Occitanie en tant que Conseiller(e) en évolution professionnelle.

Notre mission est de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l’artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur.

Etablissement public à caractère administratif fort aujourd’hui de ses 1500 collaborateurs, la CMAR Occitanie est administrée par des artisans élus par leurs pairs.

Ses actions sont relayées dans les territoires de la région par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA) et ses 12 centres CMA Formation.

La Chambre de Métiers et de l’Hérault (CMA34) accompagne les artisans à chaque étape de leur parcours professionnel : apprentissage, création et reprise d’entreprise, formation, développement et transmission d’activité.

Elle gère également deux centres de formation par apprentissage situés à Montpellier et Clermont-l’Hérault, qui accueillent près de 400 apprenants en alternance et en formation continue.

Les formations proposées, du CAP au Brevet de Maîtrise (Bac+2), préparent aux métiers de l’alimentaire, du service, de la fabrication et du bâtiment, en associant enseignement théorique et expérience en entreprise.

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Hérault est habilitée à délivrer le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP), un service d’accompagnement qui aide les actifs à construire, faire évoluer ou sécuriser leur parcours professionnel.

Le CEP permet d’analyser une situation professionnelle, d’identifier des perspectives d’évolution et de définir un projet adapté : montée en compétences, formation, reconversion, mobilité professionnelle, création ou reprise d’activité, etc.

Dans ce cadre, vous aurez pour missions de :

• Favoriser l’expression des besoins et des projets professionnels ;
• Dispenser un premier niveau d’information sur les métiers, les formations et les dispositifs de financement
• Accompagner la définition et la formalisation des projets d’évolution professionnelle ;
• Structurer le plan d’actions qui permettra sa réalisation
• Orienter vers l’offre de services de la CMA en fonction des besoins identifiés

Vous intégrerez une équipe dynamique composée de 9 conseillères en évolution professionnelle.

Profil recherché

• Formation de niveau Bac +2 dans le domaine de l'insertion professionnelle, ou des transitions professionnelles
• Expérience obligatoire de 3 ans minimum dans l'accompagnement des transitions
• La détention du titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) sera particulièrement appréciée
• Qualités d'écoute, d'analyse et de rédaction
• Sens de l'accompagnement, de la relation humaine et du travail en équipe
• Autonomie, rigueur et capacité à conduire des entretiens individuels
• Disponibilité pour s’adapter aux obligations du service CEP en termes de plages horaires (possibilité d’horaires en fin de journée, au cours de la pause méridienne et/ou samedi matin)

Vos avantages

En rejoignant la CMAR Occitanie vous bénéficiez de:

• Une mutuelle prise en charge à 60% pour vous et vos ayants droits
• Des tickets restaurant pris en charge à 60%
• La prise en charge de votre abonnement transports en commun à hauteur de 75%