CONSEILLER DE FORMATION

AFTEC SAS; France; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

AFTEC SAS est à la recherche d’un Conseiller de Formation pour accompagner les futurs apprenants et les entreprises partenaires. Vous identifierez les besoins et orienterez vers les formations adaptées, tout en développant le réseau et en assurant le suivi administratif et pédagogique.

Vous participerez au recrutement et au suivi des dossiers, avec un rôle clé dans le développement commercial et le reporting à la direction.

Qualifications

• Bac +2/3 minimum en commerce, gestion ou domaine équivalent.
• Expérience significative (minimum 2 ans) dans le conseil en formation, le recrutement, le développement commercial ou un poste similaire.
• Une connaissance du marché de l'alternance et de la formation professionnelle est un atout.

Responsabilités

• Identifier et contacter de nouveaux prospects (particuliers et entreprises) pour promouvoir les offres de formation de l'AFTEC SAS.
• Accompagner les candidats dans la définition de leur projet professionnel et les orienter vers les formations les plus adaptées à leurs profils et objectifs.
• Développer et entretenir un réseau de partenaires entreprises pour faciliter le placement des alternants et stagiaires.
• Mener les entretiens de sélection, évaluer les compétences et motivations des candidats.
• Assurer le suivi des dossiers d'inscription, participer aux réunions pédagogiques et veiller à la satisfaction des apprenants et des entreprises.
• Rendre compte régulièrement de son activité et de ses résultats auprès de la direction.

Connaissances

Prospection

Négociation

Écoute active

Empathie

Organisation

Autonomie

Formation

Bac +2/3 en commerce/gestion

Outils

Pack Office

CRM

Description du poste

CDI Eduservices, c’est un réseau de 44 écoles, présentes partout en France, qui accompagnent chaque année plus de 45 000 étudiants vers leur avenir professionnel. Nous formons aux métiers du commerce, du sport, du digital, de la beauté, de l’hospitalité, du management… avec une pédagogie tournée vers l’action, l’entreprise et l’humain.

A propos du poste

En tant que Conseiller(e) de Formation chez AFTEC SAS, vous serez le point de contact privilégié pour nos futurs apprenants et nos entreprises partenaires, les accompagnant dans l'identification de leurs besoins et l'orientation vers nos programmes de formation. Votre rôle est essentiel pour le développement commercial de l'établissement et la réussite de nos parcours de formation.

Missions Prospection et développement commercial

• Identifier et contacter de nouveaux prospects (particuliers et entreprises) pour promouvoir les offres de formation de l'AFTEC SAS.

Conseil et orientation

• Accompagner les candidats dans la définition de leur projet professionnel et les orienter vers les formations les plus adaptées à leurs profils et objectifs.

Relation entreprises

• Développer et entretenir un réseau de partenaires entreprises pour faciliter le placement des alternants et stagiaires.

Recrutement des apprenants

• Mener les entretiens de sélection, évaluer les compétences et motivations des candidats.

Suivi administratif et pédagogique

• Assurer le suivi des dossiers d'inscription, participer aux réunions pédagogiques et veiller à la satisfaction des apprenants et des entreprises.

Reporting

• Rendre compte régulièrement de son activité et de ses résultats auprès de la direction.

Qualifications Formation

• Bac +2/3 minimum en commerce, gestion ou domaine équivalent.

Expérience

• Expérience significative (minimum 2 ans) dans le conseil en formation, le recrutement, le développement commercial ou un poste similaire.
• Une connaissance du marché de l'alternance et de la formation professionnelle est un atout.

Compétences commerciales

• Excellentes aptitudes à la prospection, à la négociation et à la conclusion.

Qualités relationnelles

• Forte capacité d'écoute, d'empathie et de persuasion.
• Aisance relationnelle et capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs.

Autonomie et organisation

• Capacité à gérer un portefeuille d'activités de manière autonome et à prioriser les tâches.

Maîtrise des outils informatiques

• Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils CRM.

Permis B

• Indispensable, des déplacements sont à prévoir.

Bienvenue chez Eduservices Eduservices, c’est un réseau de 44 écoles, présentes partout en France, qui accompagnent chaque année plus de 45 000 étudiants vers leur avenir professionnel. Nous formons aux métiers du commerce, du sport, du digital, de la beauté, de l’hospitalité, du management… avec une pédagogie tournée vers l’action, l’entreprise et l’humain. Notre ADN Trois piliers guident nos actions au quotidien : L’exigence, pour faire bien ce que l’on fait, et progresser sans cesse. L’énergie, pour avancer avec agilité et enthousiasme. La curiosité, pour anticiper les évolutions et faire bouger les lignes de la formation. Pas de dogmes chez nous : ce qui compte, c’est l’impact concret pour les jeunes que nous accompagnons. Une implantation nationale Notre groupe est présent dans 42 villes, avec un ancrage local fort et des marques connues sur leur territoire: +10 marques nationales, 10 acteurs régionaux, 4 écoles 100% digitales Une communauté soudée de 4 300 collaborateurs engagés Cette diversité est notre richesse: elle nous permet de répondre au plus près des besoins des étudiants, des entreprises et des territoires.

Pourquoi travailler chez Eduservices?

• Intégrer une équipe engagée et bienveillante
• Avoir un impact réel sur l’avenir des jeunes
• Participer à des projets variés, utiles, concrets
• Évoluer dans un environnement professionnel mais sans pression inutile
• Grandir dans un groupe en développement, à taille humaine
• Que tu sois expert digital, responsable pédagogique, commercial ou RH… ton talent trouvera sa place chez nous.

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