Conseiller commercial Entreprises Santé - Prévoyance (H/F)

LA MUTUELLE VERTE; Toulon; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mutuelle située à Toulon recherche un Conseiller commercial pour développer un portefeuille de clients professionnels. Le candidat idéal aura un Bac +2 minimum, une aisance en relation B to B et une appétence commerciale forte. Le poste est en CDI avec un temps de travail de 38 heures par semaine. Des primes et des titres restaurant sont offerts.

Prestations

Primes

Titres restaurant

CSE

Qualifications

• Une première expérience réussie dans le secteur de l'assurance collective est un atout.
• Maîtrise des techniques de vente en B to B.
• Bonne connaissance de l'environnement réglementaire santé.

Responsabilités

• Mener une prospection active auprès de clients entreprises.
• Développer et fidéliser les portefeuilles clients.
• Participer à des événements professionnels.

Connaissances

Aisance dans la relation B to B

Analyser les besoins des clients

Capacité à analyser les besoins des entreprises

Convaincre en argumentant

Développer et fidéliser la relation client

Elaborer une stratégie commerciale

Forte appétence commerciale

Formation

Bac +2 minimum

Description du poste

Offre n° 198JHFM - Conseiller commercial Entreprises Santé - Prévoyance (H/F)

Participez à notre premier Job Dating à Toulon. La Mutuelle Verte vous donne rendez-vous le 11 Octobre dans ses locaux à Toulon pour une journée exceptionnelle dédiée au recrutement. Inscription via le lien de candidature. Le/la Conseiller(e) commercial(e) sédentaire a pour mission de développer et de fidéliser un portefeuille de clients professionnels (TPE, PME, Travailleurs Non-Salariés) en assurant la prospection, le conseil et la mise en place d\'offres adaptées en assurance santé et prévoyance.

Missions principales :

• Mener une prospection active auprès des TPE (moins de 10 salariés), PME (10 à 49 salariés) et Travailleurs Non-Salariés (commerçants, artisans, professions libérales).
• Développer et fidéliser les portefeuilles en assurant un suivi régulier et personnalisé.
• Décliner et appliquer le plan d\'action commercial.
• Participer à la création d\'actions commerciales dédiées et contribuer à leur mise en œuvre.
• Assurer l\'accompagnement, l\'information et le conseil des entreprises sur les solutions santé et prévoyance.
• Représenter la Mutuelle dans les évènements professionnels (salons, réunions d\'entrepreneurs, etc.) afin de promouvoir l\'offre et générer des opportunités commerciales.
• Intégrer des réseaux de partenaires entreprises et relais économiques (entreprises, associations professionnelles) dans une double logique de visibilité et de développement business.

Formation et expérience :

• Bac +2 minimum.
• Une première expérience réussie dans le secteur de l\'assurance collective de personnes est un atout.
• Maîtrise des techniques de vente en B to B.
• Bonne connaissance de l\'environnement réglementaire lié à la complémentaire santé et à la prévoyance.

Type de contrat : CDI. Temps de travail : 38H/semaine, travail en journée.

Salaire :

• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE
• Expérience + variable / performance

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents — Force vente (Cette formation est indispensable)
• Bac+2 ou équivalents — Banque assurance (Cette formation est indispensable)

Compétences

• Aisance dans la relation B to B (Cette compétence est indispensable)
• Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés (Cette compétence est indispensable)
• But/ spécialité techniques de commercialisation parcours business développement et management de la relation client (Cette compétence est indispensable)
• Capacité à analyser les besoins des entreprises (Cette compétence est indispensable)
• Convaincre en argumentant avec un ou plusieurs interlocuteurs (Cette compétence est indispensable)
• Développer et fidéliser la relation client (Cette compétence est indispensable)
• Elaborer une stratégie commerciale (Cette compétence est indispensable)
• Elaborer, adapter une proposition commerciale (Cette compétence est indispensable)
• Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (Cette compétence est indispensable)
• Evaluation des besoins du client (Cette compétence est indispensable)
• Forte appétence commerciale (Cette compétence est indispensable)
• Gestion de portefeuille clients (Cette compétence est indispensable)
• Négocier des conditions commerciales (Cette compétence est indispensable)
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés (Cette compétence est indispensable)
• Licence pro mention commercialisation de produits et services
• Réaliser un suivi régulier sur l\'activité commerciale : nombre de clients rencontrés, propositions commerciales rédigées, présentées, vendues, relances réalisées…
• Stratégies de vente
• Techniques de prospection, négociation, vente

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de persévérance
• Faire preuve d\'autonomie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d\'activité : Autres assurances

Employeur

La Mutuelle Verte conçoit, assure et gère des produits Santé depuis plus de 45 ans avec plus de 100 collaborateurs, plus de 1 000 entreprises en portefeuille et près de 200 000 personnes gérées sur toute la France. Nos valeurs : égalité, solidarité et entraide. Culture d\'entreprise basée sur la qualité de nos services. Notre démarche RSE place nos collaborateurs au cœur de notre engagement. À ce titre, nous offrons des conditions de travail privilégiées, à échelle humaine avec des moyens performants.