Conducteur de Travaux Électricité H / F

SPIE Building Solutions; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les solutions de bâtiment recherche un Conducteur de travaux électricité à Boulogne-Billancourt. Vous serez responsable de la coordination des chantiers et de la gestion d'équipe, avec une expérience de min. 5 ans. Un salaire fixe, un 13ème mois et divers avantages sont offerts.

Prestations

13ème mois

Primes sur objectifs

Véhicule de service

Carte titres restaurant

Mutuelle et prévoyance

RTT

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience en encadrement de chantier.
• Maîtrise des outils informatiques et capacité à calculer un prix de revient.

Responsabilités

• Coordonner les activités de préparation des chantiers.
• Assurer le bon déroulement des travaux selon le cahier des charges.
• Représenter l'entreprise durant le suivi des travaux.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Esprit entrepreneurial

Capacité à collaborer

Capacités managériales

Formation

Formation supérieure en génie électrique

Outils

Office

GMAO

Description du poste

Overview

Nous, quand on retourne au lycée, c'est pas pour faire un exposé. C'est pour améliorer la performance et l'intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Conducteur de travaux électricité à Roissy-en-France H / F

Responsabilités

• Coordonner les activités de préparation des chantiers
• Assurer le bon déroulement des travaux, conformément au cahier des charges
• Consolider le reporting des chefs de chantier
• Représenter l\'entreprise durant le suivi des travaux (contrôle de sous-traitants, relation client, etc.)
• Identifier, déployer les ressources humaines et matérielles nécessaires pour atteindre les objectifs financiers des projets
• Gérer les imprévus nécessitant des travaux complémentaires sur chantier
• Manager les équipes et transmettre vos connaissances

Votre profil

• Diplôme : une formation supérieure en génie électrique
• Expérience : au moins 5 ans en encadrement de chantier
• Compétences techniques : maîtrise des outils informatiques (Office, GMAO) et capacité à calculer un prix de revient
• Compétences comportementales : Autonomie, organisation, esprit entrepreneurial, capacité à collaborer et à manager

Avantages et valeur ajoutée

• La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l'inclusion.
• SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l\'AGEFIPH.
• Vos futurs avantages : un salaire fixe selon profil, un 13ème mois, des primes sur objectifs, de participation et d\'intéressement, la possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE, un véhicule de service, une carte titres restaurant, diverses avantages CSE, des jours de RTT, une mutuelle et prévoyance.

Processus de recrutement

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :

• Étude de votre CV par un recruteur
• Si votre CV est retenu : appel d\'un recruteur pour valider l\'adéquation poste / profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et / ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2
• Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=ocI6Nl_O8Ls&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=18