Comptable Technique Dommages F/H - CDI

Abeille Assurances; Colombes; Hybride; EUR 38 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Pressing

Salle de sport

Salle de musique

Résumé du poste

Abeille Assurances recherche un Comptable Technique Dommages F/H à Bois-Colombes (92) en CDI. Vous intégrez la Direction Finance Risques Juridique Conformité et collaborez avec l'équipe Comptabilité Technique Dommages pour les arrêtés des comptes et le contrôle des données.

Vous assurez la gestion des rentes dommages, le calcul des provisions mathématiques, le suivi des prélèvements obligatoires et vous participez à l'élaboration de statistiques et au reporting trimestriel et annuel.

Qualifications

• Formation supérieure en comptabilité/finance et expérience en comptabilité d'assurance.
• Maîtrise d'Excel et Word et capacités d'analyse et synthèse.
• Bon relationnel et travail en équipe.

Responsabilités

• Gestion des rentes Dommages et actualisation des dossiers.
• Établissement de documents et récupération de fonds.
• Suivi des prélèvements obligatoires (CSG, CRDS...).
• Calcul des Provisions Mathématiques de rentes.
• Justificatifs de comptes.
• Arretés des comptes trimestriels et annuels.
• Préparation de statistiques.
• Comptabilisation des opérations du courtage international.
• Élaboration de contrôles pour les Commissaires aux Comptes.

Connaissances

Esprit d'équipe

Rigueur

Capacités d'analyse

Adaptabilité

Gestion des priorités

Formation

Formation supérieure en comptabilité/finance

Outils

Excel

Word

Description du poste

## Comptable Technique Dommages F/H - CDIPostuler: Bois-Colombes: Plein temps: Offre publiée il y a 2 jours: R-126159**Qui sommes-nous ?**Rejoignez une entreprise qui donne des ailes à votre avenirDepuis 170 ans, Abeille Assurances protège et accompagne près de 3 millions de clients (particuliers et entreprises) à chaque étape de leur vie.Abeille Assurances, en quelques chiffres, c’est près de 9 milliards de CA en 2025, en progression de plus de 23% ; et désormais 3 900 collaborateurs en France. Nous sommes intégrés à AEMA GroupeNous rejoindre, c’est intégrer un collectif moderne, engagé pour le climat, les territoires et les actions fortes de RSE. C’est aussi adhérer à une entreprise qui promeut l’inclusion, l’égalité et la diversité.**Votre environnement de travail**Au sein de la Direction Finance Risques Juridique Conformité, vous êtes rattaché(e) à l’équipe Comptabilité Technique Dommages.Nous recherchons un Comptable Technique Dommages F/H qui participera aux arrêtés des comptes et contrôle de données.**Vos Missions**- Gestion des rentes Dommages (Constitution des rentes, actualisation des dossiers, règlement des arrérages aux bénéficiaires)- Etablissement de documents et récupération de fonds auprès d'organismes tiers- Suivi des taux de prélèvements obligatoires (CSG, CRDS...)- Calcul des Provisions Mathématiques de rentes- Justificatifs de comptes- Contribution aux travaux d'arrêté des comptes trimestriels et annuels- Préparation de statistiques- Comptabilisation des opérations du courtage international (primes, commissions, sinistres)- Elaboration de contrôles à destination des Commissaires aux Comptes**Votre profil**Formation/ expérience : De formation supérieure en comptabilité / finance, vous justifiez d’une expérience réussie au sein du service comptable d'une Compagnie d'Assurances.Compétences et qualités clés :Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'aisance relationnelle.Rigoureux, curieux et adaptable, capacités d'analyse et de synthèse, vous savez gérer vos priorités afin de respecter les échéances.Vous maîtrisez pack office (Excel Word...) et êtes force de proposition pour faire évoluer les process.**Les modalités du poste** Lieu : Bois-Colombes (92) Type contrat : CDI**Pourquoi nous rejoindre ?**Rejoindre Abeille Assurances, c’est intégrer une entreprise qui prend soin de ses talents autant que de ses clients. Nous offrons un cadre de travail équilibré et pensé pour favoriser votre développement professionnel et personnel. Nous offrons, notamment :• Une rémunération globale attractive (fixe et variable) > ainsi que de l’intéressement et de la participation aux résultats• Sur place (selon les localisations) : des avantages qui facilitent votre quotidien (pressing, salle de sport, salle de musique)• De vraies possibilités d’évolution au sein de l’entreprise et du groupe• Tous les avantages d’Abeille Assurances se trouvent sur : Avantages RH et qualité de vie au travail - Abeille Assurances###### À propos de notre sociétéCompagnie majeure de l'assurance en France forte de 170 ans d'expérience, Abeille Assurances dispose d'une gamme complète de produits et services d'assurance, de protection, d'épargne et de retraite à destination de plus de 3 millions de clients, particuliers, professionnels et entreprises. Elle propose une approche multicanale adaptée aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l'ensemble du territoire français avec près de 1000 agents généraux, 110 conseillers (Albéa Patrimoine), 550 experts patrimoniaux (Union Financière de France et VIP Conseils) ainsi que 1630 courtiers. Elle est par ailleurs le partenaire historique de l'AFER, la première association d'épargnants en France (avec près de 748 000 adhérents). Plus d’informations sur abeille-assurances.fr### Et après ?Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.### Quels sont nos engagements ?*L’assurance d’être soi-même :*Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.