Comptable pour le marché Agricole H/F

Cerfrance Maine-et-Loire; Segré; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

54 jours de Congés et RTT

Parcours d’intégration et formation

Résumé du poste

Cerfrance 49 recrute un Comptable pour le marché Agricole (H/F) en CDI – Segré en Anjou Bleu, proximité et autonomie garanties.

Vous assurez la relation avec les clients de votre portefeuille (45 à 55 dossiers), conseillez sur les leviers fiscaux et sociaux liés au régime BA, et travaillez en collaboration avec l’assistant comptable et votre responsable pour des solutions adaptées.

Qualifications

• Formation supérieure en Comptabilité exigée ou expérience en cabinet.
• Expérience en gestion d'un portefeuille et relation client.
• Connaissance des métiers agricoles et du contexte BA est un plus.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de 45 à 55 dossiers et assurer le suivi client.
• Conseiller les clients sur les aspects comptables, fiscaux et sociaux.
• Travailler en équipe avec l’assistant comptable et le Responsable.

Connaissances

Relation client

Comptabilité

Gestion de portefeuille

Formation

Formation en Comptabilité (BTS CG, DCG, etc.)

Description du poste

Chez Cerfrance, l'AUTONOMIE, la RELATION CLIENT, l'EVOLUTION et la PROXIMITE font notre spécificité.

CERFRANCE 49 recrute un Comptable pour le marché Agricole (H/F) en CDI – Segré en Anjou Bleu

Mais nous avons aussi d'autres opportunités de postes pour être à proximité de votre domicile dans les Agences du Lion d'Angers et d'Angers

Relation client - Conseil

En Autonomie, Vous Assurez La Relation Avec Les Clients De Votre Portefeuille De 45 à 55 Dossiers Dans Les Métiers Aussi Divers Que Les Grandes Cultures, Semences, Maraichage, Les Élevages, L’arboriculture, La Filière Équine… Et Vous Les Conseillez Dans Le Pilotage De Leur Entreprise

• Les clôtures en Bénéfices Agricoles (BA) s’échelonnent tout au long de l’année, les contacts sont réguliers


• Vous analysez les critères analytiques que vous avez produits


• Vous avez une diversité de productions dans votre portefeuille et vous êtes en agilité sur les nombreux leviers fiscaux et sociaux du régime BA


• L’accompagnement de projets se fait dans une logique collective d'expertises pour être efficace et pertinent


• La reconnaissance de vos clients est votre moteur

La proximité - collectif

Les travaux de révision se font en collaboration avec l’assistant comptable

Les temps de déplacement sont limités

Votre responsable est présente et est à l’écoute de vos besoins et motivations

Nous vous accompagnerons dans votre intégration via le tutorat, la formation et le travail en équipe

Cerfrance 49 c’est aussi … : l’esprit d'équipe, l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle, la proximité avec son responsable et ses collègues, le cadre de travail et l'autonomie

L’engagement CERFRANCE 49, C’est

• Dès votre arrivée, nous vous formons et ce n'est pas qu'une promesse ! Concrètement il y a un parcours de formation aux spécificités agricoles (comptable, fiscale, sociale, de la règlementation, ...)


• Vous serez accompagné(e) par un(e) comptable référent(e)

Profil Recherché

De formation supérieure en Comptabilité (de type BTS CG, BUT GEA, DCG, DSCG, Licence CCA, ...) et/ou une expérience en cabinet d'expertise-comptable dans la gestion d'un portefeuille et la relation client, vous aimez les chiffres, la dimension conseil et la diversité du cabinet

• Vous avez de l’énergie, envie de vivre votre métier en équipe et être autonome dans votre quotidien


• Vous souhaitez développer le conseil et vous consacrer à la relation client


• Réactif(ve), attaché(e) au service client, de nature curieuse, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e).

Votre petit plus : vous avez des connaissances dans le milieu agricole

Les petits + de CERFRANCE 49 :

• Rémunération : part fixe + part variable collective


• De nombreux avantages (Télétravail, CSE de proximité avec une diversité d’avantages …)


• 54 jours de Congés et RTT


• Conditions de travail agréables dans une agence à taille humaine


• Un parcours d’intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs


• Une politique de formation soutenue

Cerfrance, je suis mon avenir, je suis MOI