Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Free Pro, acteur du groupe Iliad, recherche un(e) Commercial(e) Sédentaire pour développer le portefeuille clients et les marges en proposant notre catalogue voix, data, cloud et sécurité.
Vous prospectez, présentez nos offres à des comptes jusqu’à 1 000 € de revenus mensuels, négociez les contrats et coordonnez avec les ingénieurs commerciaux pour des solutions adaptées.
Ici, pas de préjugés au diplôme, juste des opportunités à saisir !
Chez Free Pro, l’initiative est une force, et chacun a la possibilité de faire bouger les lignes. Dès votre arrivée, vous serez encouragé(e) à prendre des initiatives et à participer activement aux projets.
Nous ne suivons pas les tendances, nous les créons. Nos équipes développent des solutions télécoms et cloud performantes et accessibles, en repoussant les limites des infrastructures existantes.
Ici, on apprend vite et on se challenge au quotidien.
Free Pro, c’est plus de 600 collaborateurs et une vraie proximité entre les équipes. Vous n’êtes pas un numéro, vous êtes un talent qu’on accompagne. Formation, montée en compétences, évolution : on investit sur vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Au cœur d’une équipe de Commerciaux Sédentaires, vous contribuez à la croissance du chiffre d’affaires et des marges en proposant notre catalogue complet (voix, data, cloud, cybersécurité…) auprès de comptes générant jusqu’à 1 000 € de revenus mensuels.
De formation de type école de commerce, vous justifiez d’une expérience commerciale de 2 à 3 ans en B2B chez un hébergeur, opérateur ou intégrateur.
Vous êtes dynamique, méthodique, tenace et à l’écoute. Vous partagez notre objectif : démocratiser l’accès aux solutions les plus performantes pour toutes les entités publiques au travers de solutions simples, innovantes et au meilleur prix, avec un accompagnement de qualité.
Vous maîtrisez le tissu économique au sein duquel vous évoluez, et disposez d’un carnet d’adresses actif et exploitable
Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateurs, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.