Commercial.e Junior - Participe à l'expansion d'une start-up engagée

Cap Veggie; Paris; Hybride; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une start-up innovante à Paris recherche un Commercial-e Junior pour développer son portefeuille clients et déployer sa stratégie commerciale. Le candidat idéal aura 2 à 3 ans d’expérience en B2B et une formation en commerce. Ce poste à temps plein offre la possibilité de télétravail et de nombreux avantages, incluant des tickets restaurant et la prise en charge des frais de transport.

Prestations

Tickets restaurant à 9,50€

Prise en charge des titres de transport

Prise en charge des frais de santé mutuelle

Qualifications

• 2 à 3 ans d’expérience en commercial B2B exigée.
• Excellentes compétences relationnelles et en négociation.
• Autonomie et sens des priorités.

Responsabilités

• Développer le portefeuille clients et déployer la stratégie commerciale.
• Prospecter de nouveaux comptes : présenter l'offre et établir des devis.
• Assurer le suivi des prospects et clients.

Connaissances

Techniques de prospection

Compétences relationnelles

Capacité à comprendre les besoins clients

Aisance à l’oral comme à l’écrit

Maîtrise du Pack Office

Formation

Formation Bac +3 à Bac +5 en commerce

Outils

Pipedrive

Pennylane

Description du poste

Cap Veggie est une jeune entreprise qui veut révolutionner la gastronomie française en la rendant pleinement durable. Notre équipe accompagne les chef.fes de cuisine (de restauration collective et commerciale) à proposer plus d’options végétariennes de qualité grâce à des formations, un accompagnement sur mesure et/ou des recettes prêtes à l’emploi.

Cap Veggie est une structure en développement, le/la commercial-e junior sera principalement chargé-e des missions commerciales mais sera aussi amené.e à avoir un rôle plus transversal dans un esprit entrepreneurial.

En tant que Commercial-e, ton rôle sera de développer le portefeuille clients de Cap Veggie et de contribuer au déploiement de la stratégie commerciale.

Tes missions principales :

Développement commercial

• Prospecter de nouveaux comptes commerciaux : identifier les besoins, préparer des appels de prospection, présenter notre offre, établir des devis
• Assurer le suivi des prospects et clients : relances, envoi d’informations, accompagnement dans le parcours client
• Mettre à jour et alimenter le CRM (Pipedrive)
• Identifier des opportunités de marché (appels d’offres, subventions, concours…)
• Réaliser une veille de marché : tendances, benchmarks, nouveaux acteurs
• Contribuer à la préparation et à l’animation de notre présence sur des salons/évènements/festivals

Communication commerciale

• Construire et mettre à jour les supports de présentation
• Publier ponctuellement des posts sur les réseaux sociaux (notamment LinkedIn)
• Participer à la préparation des temps forts de communication (salons professionnels / événements…)
• Alimenter la newsletter et la réunion commerciale lorsque nécessaire

Transversalité

• Travailler en coordination avec les autres pôles de l’entreprise pour fluidifier les opérations
• Participer à la structuration de la croissance de Cap Veggie (processus qualité, organisation interne)
• Contribuer à la stratégie de développement (retours terrain, idées d’amélioration, participation à la R&D commerciale)

Les avantages du poste

• Jouer un rôle essentiel dans la phase d’expansion d’une start-up engagée
• Développer ta carrière dans un secteur en forte croissance (+70% en 2025)
• Voir au quotidien l’impact concret de ton travail (et goûter souvent nos nouvelles recettes !)
• Monter rapidement en compétences
• Travailler au sein d’une équipe jeune, incubée chez Paris & Co, au cœur de la Food Tech
• Participer directement à la dynamique de développement d’une entreprise à mission

Les conditions & avantages

Poste à pourvoir en janvier 2026

• Basé à Paris 20e + télétravail possible
• CDI à temps plein
• Rémunération selon expérience, incluant variable avec primes sur objectif
• Tickets restaurant à 9,50€ pris en charge à 60% par l’employeur
• Prise en charge à 100% des titres de transport
• Prise en charge à 100% des frais de santé mutuelle

Processus de recrutement

• CV et lettre de motivation
• Entretien avec l’actuel commercial junior et la responsable commerciale
• Entretien avec la fondatrice

Compétences

• Techniques de prospection, de vente et de négociation
• Excellentes compétences relationnelles
• Capacité à comprendre les besoins clients et structurer une proposition commerciale
• Aisance à l’oral comme à l’écrit
• Maîtrise du Pack Office et d’un CRM (Pipedrive)
• Maîtrise des outils de devis / analyse commerciale (Pennylane) appréciée

Qualités

• Esprit entrepreneurial : proactivité, agilité, orientation solutions
• Autonomie : sens des priorités et polyvalence
• Organisation : rigueur, méthode, efficacité
• Sensibilité pour la transition écologique et l’alimentation végétarienne
• Ambition et ténacité
• Enthousiasme et optimisme

Expérience & Formation

• 2 à 3 ans d’expérience en commercial B2B exigée
• Formation Bac +3 à Bac +5 en commerce, management ou équivalent