Commercial(e) B2B - TPE/PME [CDI - Bordeaux - H/F]

Club Employés; Bordeaux; Sur place; EUR 42 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle Alan

Tickets restaurant

Télétravail

Remboursement transport

Ambiance conviviale

Résumé du poste

Club Employés, basé à Bordeaux, recherche un chasseur dans l’âme pour développer le CA et gérer l’intégralité du cycle de vente: prospection, démonstrations (en visio ou sur site), négociation et closing.

Tu identifieras les décisionnaires, prospecteras par téléphone et présentera la plateforme lors de rendez‑vous, participeras à des événements pro et encadreras éventuellement un SDR après tes premiers succès.

Qualifications

• Plus de 2 ans d’expérience en prospection ou développement commercial.
• Capacité à identifier les décideurs et à mener des rendez-vous commerciaux.
• Esprit orienté résultats et sens de l’initiative.

Responsabilités

• Identifier les entreprises et les décisionnaires et prospecter par téléphone.
• Présenter la plateforme lors de démonstrations en visio ou sur site et effectuer le closing.
• Gérer les négociations et les relances commerciales et participer à des événements professionnels.
• Encadrer un SDR après les premières réussites et collaborer avec les équipes transverses.

Connaissances

Prospection commerciale

Négociation

Organisation

Autonomie

Outils

HubSpot

Aircall

Notion

Suite Google

Description du poste

Chez Club Employés on accompagne au quotidien les entreprises et leurs salariés, quelle que soit leur taille (TPE/PME, …). Notre mission est simple : favoriser le bien-être de chaque collaborateur au quotidien grâce à notre plateforme d’avantages et de réductions dédiée aux salariés.

Concrètement, nous rejoindre c’est contribuer à améliorer le pouvoir d’achat de nos clients. Avec notre plateforme, on leur propose de la billetterie à tarif réduit (cinéma, concerts ou événements sportifs), des voyages plus accessibles, des sorties en famille dans les parcs d’attractions nationaux ou locaux, des économies dans les enseignes du quotidien (Decathlon, Carrefour, Ikéa, Fnac…) et bien d’autres…

Grâce à notre présence locale, avec des bureaux partout en France, on est au plus proche de nos entreprises clientes et des besoins de leurs salariés.

On croit en l’importance d’un équilibre entre performance et bien-être, et on met tout en œuvre pour proposer un environnement qui correspond à nos valeurs : Transparence, Bienveillance, Ambition, Humilité et Convivialité.

Aujourd’hui, on recherche notre prochain coéquipier, chasseur dans l’âme, prêt à s’engager avec nous sur le long terme !

Il s’agit d’un poste en CDI basé à Bordeaux !

Tes missions :

Ton objectif principal : trouver de nouveaux clients et développer le CA de Club Employés en gérant l’intégralité du processus de vente, de la prospection jusqu’au closing !

Concrètement, tu devras :

• Identifier les entreprises et les décisionnaires

• Prospecter au téléphone avec l’aide de nos outils dédiés (Hubspot, Suite Google, Notion, Slack, Aircall)

• Identifier les besoins de tes interlocuteurs et décrocher des rendez‑vous.

• Présenter notre plateforme lors de démonstrations en visio ou en physique – à toi de choisir !

• Gérer la négociation et le closing

• Participer à des événements professionnels (salons, petits‑déjeuners, afterworks).

• Collaborer avec d’autres équipes sur des projets transverses.

• Encadrer un SDR : Une fois que tu auras fait tes preuves, tu pourras recruter et coacher un SDR pour t’accompagner dans la prospection

Ton profil :Nous recherchons une personne avec plus de deux ans d’années d’xp en prospection, motivée, déterminée, avec un véritable sens de l’organisation.

Ton petit plus : Tu es reconnu pour ton énergie, ton audace, ta pugnacité, ton sens des responsabilités et ta capacité à prendre des initiatives.

Nous serions encore plus impressionnés si tu as…

• Un instinct commercial qui te pousse à aller toujours plus loin.
• Une expérience d’au moins 1 an en prospection ou en développement commercial.
• Un goût prononcé pour le challenge, avec l’envie de relever des défis et d’atteindre des objectifs.
• Une aisance au téléphone et une curiosité sans limite

Les avantages

Rémunération attractive : base fixe + variable déplafonné (package 1ère année à plus de 40 k€)

Qualité de vie au travail : politique de télétravail, primes de vacances et congés supplémentaires après deux ans d’ancienneté, mutuelle Alan, remboursement des titres de transport, et un cadre agréable, facilement accessible

Ambiance et esprit d’équipe : une équipe bienveillante, des petits-déjeuners, des afterworks et des activités sportives au programme : foot, padel, course à pied, pétanque…

Équipements et outils : MacBook, HubSpot, Aircall, Notion… mais également un accès à notre plateforme d’avantages

Onboarding et développement : une semaine de formation dans nos locaux à Lyon et la possibilité de travailler dans d’autres villes lors de déplacements

Tickets restaurant : des titres restaurant d’un montant de 8,00 € par jour travaillé, avec une prise en charge à hauteur de 50 % par l’entreprise