Commercial / Commerciale (H/F) - Secteur BTP (H/F)

SNDA; Bussy-Saint-Georges; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une petite société de BTP en Île-de-France recherche un Commercial motivé pour développer son portefeuille clients. Le candidat doit avoir une première expérience dans le BTP et être autonome. Le poste offre un salaire fixe de 2200 euros brut mensuel plus primes, avec des déplacements quotidiens. La société valorise l'autonomie et la contribution personnelle.

Prestations

Véhicule

Complémentaire santé

Primes motivantes

Qualifications

• Expérience en vente ou BTP appréciée.
• Autonomie, organisation et persévérance requises.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Prospecter de nouveaux clients.
• Élaborer des devis avec l'équipe technique.
• Représenter l'entreprise lors d'événements.

Connaissances

Prospection

Négociation commerciale

Analyse des données de vente

Connaissance des réglementations locales

Stratégies de marketing digital

Suivi et développement du portefeuille clients

Français

Formation

Bac+2 ou équivalent en action commerciale

Outils

Logiciels de gestion de relation client

Description du poste

Offre n° 200LBFS Commercial / Commerciale (H/F) - Secteur BTP (H/F)

Type de contrat : CDI

Prise de poste : Dès que possible

Entreprise : Petite société de BTP en plein développement

À propos de nous

Nous sommes une entreprise du bâtiment en pleine croissance, reconnue pour notre sérieux, la qualité de nos réalisations et notre proximité avec nos clients. Pour accompagner notre développement et renforcer notre présence sur le terrain, nous recherchons un/une Commercial(e) motivé(e), autonome et ayant le goût du challenge.

Vos missions

• Prospecter activement de nouveaux clients (particuliers, professionnels, collectivités).
• Identifier les besoins des prospects et proposer les solutions les plus adaptées.
• Élaborer et présenter des devis en lien avec l'équipe technique.
• Suivre les dossiers commerciaux jusqu'à la signature et assurer le suivi client.
• Participer à la stratégie commerciale et au développement de la notoriété de l'entreprise.
• Représenter l'entreprise lors d'événements locaux (salons, réunions, partenaires).

Profil recherché

• Expérience en vente ou dans le secteur du BTP appréciée.
• Aisance relationnelle, dynamisme et sens du service client.
• Autonomie, organisation et persévérance.
• Goût du terrain et envie de contribuer au développement d'une petite structure.
• Permis B indispensable.

Ce que nous offrons

• Une entreprise à taille humaine, bienveillante et en pleine évolution.
• Une réelle autonomie et la possibilité de proposer vos idées.
• Une rémunération motivante : fixe + primes (à préciser selon ton modèle).
• Des perspectives d'évolution au sein de la société.

Conditions

Type de contrat CDI

Contrat travail

Durée du travail 35H/semaine

Travail en journée

Travail le samedi

Travail les week-ends et jours fériés

Mobilisable en urgence

Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros sur 12 mois
• Véhicule
• Complémentaire santé
• Négociable en fonction du profil.

Déplacements

Déplacements: Quotidiens Zone nationale

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Action commerciale Cette formation est indispensable

Compétences

• Analyser les données de vente pour ajuster les offres Cette compétence est indispensable
• Assurer la veille concurrentielle pour anticiper les évolutions du marché Cette compétence est indispensable
• Conclure une vente Cette compétence est indispensable
• Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…) Cette compétence est indispensable
• Conduire un entretien de vente Cette compétence est indispensable
• Connaissance des réglementations locales commerciales Cette compétence est indispensable
• Connaissance des stratégies de marketing digital Cette compétence est indispensable
• Constituer les dossiers de vente Cette compétence est indispensable
• Créer des supports de communication commerciale Cette compétence est indispensable
• Effectuer le suivi des commandes, la facturation Cette compétence est indispensable
• Elaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux Cette compétence est indispensable
• Etablir des rapports de vente détaillés Cette compétence est indispensable
• Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle Cette compétence est indispensable
• Evaluer la satisfaction client et ajuster les services Cette compétence est indispensable
• Evaluer la satisfaction des clients et mettre en place des actions correctives Cette compétence est indispensable
• Mettre en place des actions de prospection Cette compétence est indispensable
• Négocier des conditions commerciales Cette compétence est indispensable
• Participer à des salons et des événements commerciaux Cette compétence est indispensable
• Présenter et valoriser un produit ou un service Cette compétence est indispensable
• Relayer les opérations marketing (publicités sur les lieux de vente, promotions, campagnes…) Cette compétence est indispensable
• Réaliser la gestion administrative des contrats Cette compétence est indispensable
• Suivre et analyser les résultats des ventes Cette compétence est indispensable
• Suivre les dossiers clients jusqu'à résolution Cette compétence est indispensable
• Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…) Cette compétence est indispensable
• Techniques commerciales Cette compétence est indispensable
• Traiter les demandes spéciales des clients Cette compétence est indispensable
• Utiliser des logiciels de gestion de relation client Cette compétence est indispensable
• Adapter les stratégies marketing aux tendances du marché
• Assurer le suivi d'une vente
• Assurer un service après-vente
• Assurer une veille concurrentielle active
• Français Cette langue est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de persévérance
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Construction de maisons individuelles

Employeur

1 ou 2 salariés

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