Collaborateur comptable - H/F

TALENZ TOADENN; Rennes; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de fin d'année

Prime d'intéressement

Titres restaurants

Mutuelle prise en charge à 90%

Formations individuelles et collectives

Job summary

Un cabinet comptable en Bretagne recherche un collaborateur comptable pour un poste basé à Chantepie. Vous serez en charge du suivi comptable pour un portefeuille de PME et des déclarations fiscales. Le poste nécessite un diplôme Bac+5 en comptabilité et propose une rémunération fixe annuelle avec des primes, ainsi que divers avantages tels que des titres restaurants et une mutuelle prise en charge à 90%. Le contrat est en CDI et le poste est à pourvoir en juin/septembre 2026.

Qualifications

• Diplôme Bac+5 en comptabilité (Master CCA / DSCG) requis.
• Expérience de 1 à 2 ans en expertise comptable appréciée.
• Motivation pour travailler sur des dossiers variés dans un cabinet de taille humaine.

Responsibilities

• Suivi comptable des dossiers PME.
• Réalisation des déclarations fiscales.
• Révision des comptes et établissement des comptes annuels.

Skills

Compétences comptables

Suivi de gestion

Déclarations fiscales

Education

Diplôme Bac+5 en comptabilité

Job description

Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel 100% des collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant ? Ne cherchez plus !

Dans le cadre d’une création de poste lié à un accroissement d'activité, Talenz Toadenn, membre du Réseau Talenz, recherche un collaborateur comptable pour un poste basé à Chantepie (35).

Au sein d'un pôle comptable de 20 personnes comprenant deux équipes, et rattaché(e) à un manager, Marie-Lucille ou Jérôme, vous prendrez en main les missions suivantes sur un portefeuille de dossiers PME :

• Le suivi comptable des dossiers
• Les déclarations fiscales (TVA, CVAE, C3S, etc.)
• La révision des comptes jusqu'à l'établissement des comptes annuels
• Les suivis de gestion produits mensuellement pour aider nos clients au pilotage de leur activité
• La mise en place de prévisionnels d'activité

Spécificité de ce pôle comptable : les clients que nous accompagnons sont des dirigeants de groupes de PME issus de la grande distribution. Les missions de suivis de gestion notamment sont donc complémentaires aux missions traditionnelles et personnalisées à leur activité.

Afin de prendre en main ces différentes missions, quel que soit votre parcours, nos chargés de missions vous accompagneront, et vous serez formé(e) à nos process. La prise en main des missions sera évolutive selon votre progression.

Côté rémunération et avantages, voici ce que nous vous proposons :

• Une rémunération fixe annuelle
• Une prime de fin d'année et une prime d'intéressement
• Des titres restaurants à 10€ par jour
• Une mutuelle prise en charge à 90% par l'entreprise (en formule isolée)

Modalités : CDI 39H - Poste à pourvoir en juin/septembre 2026

Ce que l'équipe recherche

• Vous êtes diplômés d'un Bac+5 en comptabilité (Master CCA / DSCG)
• Vous terminez une alternance en expertise comptable en cabinet et êtes à la recherche de votre premier CDI ? Ou vous avez 1 à 2 ans d'expérience en expertise comptable en cabinet en CDI et êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité ?
• Vous cherchez un cabinet à taille humaine tout en travaillant sur de beaux dossiers ?

Les avantages si vous nous rejoignez

• Un parcours d’intégration sur mesure
• Des formations individuelles et collectives régulières
• Une démarche d’entreprise RSE collaborative et participative
• Une convivialité sans faille !
• Des fruits, café et thé à volonté !
• Des locaux modernes et confortables
• Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités, télétravail
• Un équipement informatique complet et performant
• Une flotte de véhicules mise à disposition pour vos déplacements professionnels
• Une accessibilité de l'entreprise en transports en commun
• Un parking privé et réservé pour les collaborateurs si vous souhaitez tout de même venir en voiture !

Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d’inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.