COACH EMPLOI / DIE / SERVICE INSERTION ET PARCOURS EMPLOI / ATHIS MONS

Département de l'Essonne; Athis-Mons; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un attaché territorial pour accueillir et informer le public en insertion. Vous évaluerez les situations individuelles et accompagnerez les bénéficiaires dans leur parcours professionnel. Une expérience pertinente et une bonne connaissance des dispositifs d'insertion sont requises. Contrat à temps plein avec des avantages tels que 50 jours de congés et une rémunération statutaire.

Prestations

50 jours de congés

Rémunération statutaire et primes annuelles

Participation employeur mutuelle

Restaurant d’entreprise

Qualifications

• Expérience sur des fonctions similaires.
• Connaissance du cadre législatif et des acteurs de l'insertion.
• Maîtrise des méthodes de conduite de projet individuel et collectif.

Responsabilités

• Accueillir et informer les usagers sur les dispositifs d'aide.
• Évaluer la situation des demandeurs en insertion.
• Accompagner les bénéficiaires dans leur parcours d'insertion.

Connaissances

Accueil et information des usagers

Conduite d'entretiens individuels

Élaboration de parcours d'insertion

Connaissance des dispositifs d'insertion

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Cadre d’emploi des attachés territoriaux (catégorie A)

Description du poste

Vos missions

Rattaché au chef de secteur, vos activités seront les suivantes :

Accueil, information et orientation des publics en insertion :

• Accueillir et informer l'usager sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, d'insertion, de formation professionnelle et d'aides sociales
• Expliquer l'organisation du marché du travail
• Conduire des entretiens individuels et collectifs
• Orienter la personne auprès des services et opérateurs compétents

Évaluation des situations individuelles :

• Comprendre la situation sociale, professionnelle et personnelle du demandeur
• Réaliser le bilan des acquis et potentiels
• Repérer avec la personne les freins à son insertion professionnelle et les ressources mobilisables afin d'y remédier

Élaboration et accompagnement du parcours individualisé d'insertion socioprofessionnelle et professionnelle :

• Accompagner et soutenir le bénéficiaire dans la construction de son parcours d'insertion et sa mise en œuvre, lors de rendez-vous hebdomadaire.
• Évaluer l'adéquation entre projet, situation du marché du travail et profil du demandeur
• Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat avec l'usager
• Mobiliser des personnes ressources dans la mise en œuvre du parcours
• Établir régulièrement un bilan du parcours avec le bénéficiaire et les différents prestataires, partenaires et opérateurs
• Réorienter la personne, si besoin, après l'évaluation de son parcours et de son projet
• Accompagner l'usager vers et dans les structures d'insertion, formation ou emploi

Votre profil

Profil recherché

Titulaire Cadre d’emploi des attachés territoriaux (catégorie A, filière administrative) ou contractuel (CDD d’1 an- renouvelable)

Expérience sur des fonctions similaires

Connaissance du cadre législatif, règlementaire et les dispositifs et acteurs de l’insertion, de l’emploi de la formation

Maîtrise des méthodes de conduite de projet individuel et collectif

Maîtrise des outils informatiques

Informations utiles

Ce poste est à pourvoir dès que possible à temps complet (39h / semaine)

50 jours de congés (congé annuel + RTT)

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS

Participation employeur mutuelle / prévoyance / titres de transport / restaurant d’entreprise

Autres informations

Conditions particulières

• Il n’existe pas d’autre section masquée dans cette version