Overview
En tant que Chiffreur CVC, vous intégrerez une équipe jeune, dynamique et engagée au sein d'une entreprise en pleine croissance, où votre expertise sera essentielle pour contribuer au succès des projets. Cette structure offre un environnement stimulant avec un fort accent sur le développement professionnel.
Responsabilités
- Gestion du planning des études : Organiser et planifier vos activités pour garantir le respect des délais et l'efficacité des travaux.
- Réponse aux appels d'offres : Collaborer étroitement avec le Chargé d'affaires, le Responsable de service et le Directeur d'Agence afin d'élaborer des propositions convaincantes et adaptées.
- Analyse des besoins clients : Écouter et comprendre les attentes des clients pour concevoir une offre technique pertinente et réalisable, en garantissant une réponse précise à leurs besoins.
- Chiffrage détaillé : Estimer de manière exhaustive les coûts liés à chaque poste (matériel, personnel, administratif) pour élaborer une offre chiffrée complète et compétitive.
- Veille économique et technologique : Rester à l'affût des évolutions du marché et des innovations techniques pour enrichir l'offre et maintenir un avantage concurrentiel.
- Accompagnement technique : Supporter le Chargé d'affaires ou Responsable de service durant la phase de négociation grâce à votre expertise technique, en assurant la clarté et la pertinence des informations.
- Garantie de l'image de marque : Veiller à représenter l'entreprise de manière exemplaire, tant par votre comportement que par votre tenue, contribuant ainsi à renforcer la réputation de l'entreprise.
Profil recherché / Qualifications
- Diplôme en génie civil CVC ou expérience significative dans un poste similaire
- Forte capacité d'adaptation et respect des délais
- Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration
- Volonté de partager et soutenir les valeurs d'une PME
- Rigueur et souci du détail dans les tâches de chiffrage
Conditions et package
- Poste en CDI, 38h par semaine
- Du lundi au vendredi
- Rémunération: 3000 à 3500 Euros bruts mensuels sur 13.3 mois
- Heures supplémentaires payées de 35h à 38h
- 5 jours de RTT
- Prime de participation annuelle
- Tickets restaurants: 10 Euros, 60% pris en charge par l'entreprise
- CSE - tickets cadeaux
- Possibilité de 2 jours de télétravail une fois autonome sur le poste et vos missions