Chief of staff Apprentice

Miele France; Le Blanc-Mesnil; Sur place; EUR 12 276 - 16 740; Plein temps

Résumé du poste

Miele France recherche un Chef de staff / Chef.fe de projet en alternance pour intégrer la direction générale et participer au pilotage des projets stratégiques de l’entreprise, en lien direct avec le Country Manager et le Comité de Pilotage.

Vous coordonnerez l’information, structureriez les échanges et contribueriez activement à la prise de décision stratégique, tout en évoluant dans un environnement international exigeant et stimulant.

Qualifications

• Vous préparez un Master 1 en École de Commerce avec une spécialisation en management, entrepreneuriat ou stratégie.
• Vous maîtrisez l’anglais couramment.

Responsabilités

• Pilotage de projets transverses: coordination et suivi, préparation de supports et présentations, dialogue avec partenaires externes, participation aux projets France et Cluster.
• Support au Country Manager et au Comité de Pilotage: relais entre le Country Manager et les équipes, préparation et suivi des réunions, synthèse des échanges, actions et support administratif.
• Support administratif et opérationnel: coordination avec partenaires externes, contribution aux déclarations annuelles, gestion documentaire de la filiale, organisation logistique de réunions et événements, conformité (compliance).
• Contribution à la communication interne: organisation d’événements internes et diffusion de l’information.

Connaissances

Prise d’initiative

Confidentialité

Organisation

Aisance relationnelle

Bonnes capacités de communication

Priorisation

Esprit transversal

Écoute active

Formation

Master 1 en École de Commerce

Description du poste

Prise de fonction : Septembre 2027

Chef de staff / Chef.fe de projet en alternance

Au cœur des enjeux stratégiques de Miele France, vivez une expérience unique aux côtés de la Direction Générale. En lien direct avec le Country Manager et le Comité de Pilotage, vous contribuez activement au pilotage des projets clés de l’entreprise, tout en évoluant dans un environnement international exigeant et stimulant. Véritable chef d’orchestre transversal, vous jouez un rôle central dans la coordination, la structuration de l’information et la fluidité des échanges entre les différentes parties prenantes, offrant une vision globale de l’organisation et une immersion concrète dans la prise de décision stratégique.

Missions principales

• Support au pilotage de projets transverses : coordination et suivi de projets internes, communication ascendante et descendante auprès des parties prenantes, préparation de supports de travail et de présentations, dialogue avec des partenaires externes, participation aux projets stratégiques et transverses France et Cluster (Benelux).
• Support au Country Manager et au Comité de Pilotage : relais privilégié entre le Country Manager et les équipes, préparation et suivi des réunions de management et du comité de pilotage, synthèse des échanges et suivi de certaines actions, support administratif aux membres du comité de pilotage.
• Support administratif et opérationnel : coordination avec des partenaires externes (prestataires, organismes légaux, institutions, etc.), contribution à la réalisation des déclarations annuelles obligatoires, gestion documentaire de la filiale, support ponctuel sur des sujets juridiques, financiers et achats, création et suivi des demandes d’achats de la direction, organisation logistique de réunions et d’événements internes, support sur des sujets de conformité (compliance), amélioration et fluidification des processus.
• Contribution à la communication interne : participation à l’organisation de communications et d’événements internes, diffusion de l’information au sein de l’entreprise, accompagnement dans le suivi du plan d’action pulse.

À propos de vous

• Vous préparez un M1 en École de Commerce avec une spécialisation en management, entrepreneuriat ou stratégie.
• Vous maîtrisez l’anglais couramment.

Compétences et savoir-être

• Prise d’initiative et orientation vers les solutions.
• Fort sens de la confidentialité.
• Organisation exemplaire, esprit de synthèse.
• Excellente aisance relationnelle.
• Capacité supérieure de priorisation et d’anticipation.
• Aisance dans un environnement transversal et interlocuteurs multiples.
• Écoute active et bonnes capacités de communication.

À propos de nous

Le groupe Miele est une entreprise familiale allemande indépendante, synonyme de qualité depuis près de 125 ans. Implantée en France depuis plus de 50 ans, Miele s’appuie sur un modèle unique associant des produits électroménagers et professionnels premium à une offre de services intégrée. En rejoignant Miele, vous intégrez un environnement structuré, exigeant et formateur, où la durabilité, la sécurité et la satisfaction client sont au cœur des priorités.

Égalité des chances

Nous valorisons la diversité et l’inclusion et accueillons des personnes de tous horizons, dans le respect de l’égalité des chances. L’ensemble de nos postes est ouvert aux personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées de manière équitable.

Startdatum : 2026-09-01