Chef(fe) d'équipe éléctrique (H/F)

OCTÉ Industry; Fontaine-la-Guyon; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

OCTÉ Industry recherche un chef d'équipe électrique pour piloter le pôle câblage et montages d’armoires électriques destinées aux ascenseurs. Vous encadrerez 4 personnes, assurerez la performance (qualité, sécurité, production) et piloterez la montée en compétence.

Le poste requiert une formation en électrotechnique (Bac Pro/BTS) et au moins 5 ans d’expérience, avec habilitations électriques à jour et sens de l’organisation.

Qualifications

• Formation Bac Pro ou BTS électrotechnique, complétée par une expérience ≥5 ans dans le câblage ou l'assemblage électrique industriel.
• Management d'équipe direct d'au moins 3 à 4 personnes en environnement de production.
• Habilitations électriques à jour (B1V / B2V / BR / BC) ou capacité à les obtenir.
• Maîtrise des méthodes de test électrique et de contrôle dimensionnel et fonctionnel.

Responsabilités

• Encadrer et organiser une équipe de 4 personnes et planifier les priorités.
• Piloter le câblage et le montage d'armoires électriques d'ascenseur et composants électriques.
• Garantir les tests, la traçabilité et le respect des règles sécurité (5S, EPI).
• Utiliser MES et tableaux de bord pour suivre production, qualité et productivité et lancer les actions d'amélioration.
• Conduire les entretiens et suivre l'évaluation des membres de l'équipe.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipe

Lecture schémas électriques

Pilotage production

Sécurité électrique

Formation

Bac Pro / BTS électrotechnique

Outils

MES

Outils de câblage

Instrumentation de test

Description du poste

Le groupe familial OCTÉ est le partenaire européen en solutions et services sur-mesure dédiés au

monde de l'ascenseur. Nous sommes :

• Partenaire des sites industriels de nos clients dans la réalisation de solutions personnalisées

et dans la conception de systèmes dédiés ascenseurs

• Distributeur expert ascenseur, reconnu pour notre assistance technique, notre offre produits et

notre logistique

• Spécialiste de la modernisation et de la création d'ascenseurs en accompagnant nos clients

dans leurs projets sur-mesure

Notre chiffre d'affaires est de 60 M€, notre équipe de 220 personnes et nous sommes présents en

France, Espagne et République Tchèque. Nos valeurs sont la détermination, la solidarité,

l'efficacité et la simplicité.

OCTÉ Industry est la filiale de fabrication mécanique du groupe. Son cœur de métier est la tôlerie

pour des productions de petites et moyennes séries avec gestion de la variabilité industrielle.

Descriptif du poste et des missions principales :

Rattaché(e) à la Direction de production, vous prenez la responsabilité pleine et entière du pôle

électrique : à partir de schémas de câblage, vous pilotez l'intégration d'armoires électriques

d'ascenseur et de sous-ensembles électriques, vous encadrez une équipe de 4 personnes,

garantissez la performance du pôle (production, qualité, sécurité) et êtes le moteur de sa montée

en compétence collective. Ce poste combine un vrai rôle de management de proximité et une

expertise technique en câblage et intégration d'armoires électriques.

Management, pilotage et montée en compétence de l'équipe

• Encadrer, organiser et animer au quotidien une équipe de 4 personnes : répartition de la

charge, plannings, priorités

• Construire et piloter la montée en compétence de l'équipe : identification des besoins de

formation, transmission des savoir-faire techniques, développement de la polyvalence

• Animer les résultats et indicateurs de performance du pôle (production, qualité, sécurité) à

partir du MES et des outils de pilotage en place, et engager les actions correctives

nécessaires

• Animer les points d'équipe (quotidien / hebdomadaire) sur la production, la qualité et la

sécurité

• Être l'interlocuteur référent technique et hiérarchique de son équipe et des autres services

(méthodes, qualité, production, bureau d'études)

• Contribuer aux entretiens et à l'évaluation des membres de l'équipe, en lien avec les
• Garantir le respect des règles de sécurité et animer la prévention (habilitations électriques,
• EPI, causeries sécurité)

Expertise technique

• Lire et analyser des schémas électriques
• Superviser, et réaliser en appui de l'équipe, le câblage et le montage d'armoires électriques

d'ascenseur (composants mécaniques, électriques, électroniques)

• Garantir les tests et contrôles des éléments fabriqués (dimensionnels, ohmiques, visuels,

fonctionnels, au multimètre)

• Assurer la traçabilité des composants de sécurité
• Veiller à l'organisation, au rangement et à la propreté du pôle (démarche 5S)

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac Pro à BTS en électrotechnique (ou équivalent), complétée par une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans le câblage ou l'assemblage électrique

industriel, incluant une expérience confirmée d'encadrement d'équipe (management direct d'au

moins 3 à 4 personnes), idéalement acquise en environnement de production industrielle.

• Habilitations électriques à jour (B1V / B2V / BR / BC) ou capacité démontrée à les obtenir
• Maîtrise des outils de câblage (pinces à dénuder, à sertir, fer à souder…) et des méthodes de

test et de contrôle électrique (dimensionnels, ohmiques, visuels, fonctionnels, usage du

• À l'aise avec le pilotage d'indicateurs de performance (MES, tableaux de bord qualité /

productivité) et la conduite d'actions d'amélioration continue

• Connaissances en méthodes électriques (industrialisation, temps de fabrication) appréciées
• Leadership naturel et pédagogie : capacité avérée à transmettre son savoir-faire et à faire

progresser une équipe

• Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, capacité à arbitrer les priorités et à rendre compte

à sa hiérarchie

• Respect des délais et des consignes de sécurité, tout en sachant travailler en équipe