CHEF DE SERVICE (H / F) en CDD ou INTERIM à temps plein

SOCIAL & CO; Lille; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur médico-social recherche un Chef de Service (h/f) en intérim pour gérer deux établissements. Vous travaillerez avec la direction pour assurer la continuité des soins et la cohésion des équipes. Exigence d'une expérience confirmée en management dans le secteur médico-social. Poste à temps plein sur site à Lille, du 26/11 au 12/12. Les compétences en leadership, organisation et outils de planification sont essentielles.

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que chef de service ou cadre intermédiaire dans le secteur médico-social.
• Connaissance du public accueilli (handicap, polyhandicap) appréciée.
• Maîtrise des outils de planification.

Responsabilités

• Assurer le management opérationnel de deux établissements.
• Garantir la continuité de l'accompagnement et la cohésion des équipes.
• Organiser le fonctionnement quotidien.

Connaissances

Leadership bienveillant

Sens de l'organisation

Capacité d'adaptation

Outils

OCTIME

Description du poste

Chef de Service (h/f) – Mission intérimaire

Sous l’autorité de la directrice, et dans le cadre d’un remplacement temporaire, nous recherchons un Chef de Service (h / f) en intérim pour assurer le management opérationnel de deux établissements : un foyer de vie (30 résidents) et une MAS (19 résidents).

Vous travaillerez directement en lien avec la direction afin de garantir la continuité de l’accompagnement, la cohésion des équipes et la bonne organisation du fonctionnement quotidien.

Durée de la mission :

du 26 / 11 / 25 au 12 / 12 / 25 ,la mission peut être renouvelée

Poste basé sur site, à temps plein, en semaine (du lundi au vendredi).

Expérience et qualifications :

Expérience confirmée en tant que chef de service ou cadre intermédiaire dans le secteur médico-social

• Connaissance appréciée du public accueilli (handicap, polyhandicap)
• Maîtrise des outils de planification ; OCTIME serait un plus
• Capacité à prendre rapidement ses fonctions, sens de l’organisation, adaptabilité, leadership bienveillant