CHEF DE SERVICE H/F

Pôle surdité Léopold Bellan de l'Essonne; Île-de-France; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Pôle surdité Léopold Bellan de l’Essonne recherche un/une Chef·fe de service pour piloter la transformation de l’offre et faire évoluer les organisations et les pratiques sur le territoire.

Vous accompagnerez une équipe pluridisciplinaire, garantirez la qualité et la continuité des accompagnements, développerez les coopérations avec les partenaires locaux et renforcerez le CAMSP comme acteur référent. Vous travaillerez en Île-de-France, en lien avec les secteurs santé et éducation nationale.

Qualifications

• Accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire engagée
• Garantir la qualité et la continuité des accompagnements
• Soutenir les professionnels dans leurs pratiques
• Développer les coopérations avec les partenaires du territoire
• Contribuer à la transformation de l’offre et aux evolutions organisationnelles du Pôle
• Renforcer la place du CAMSP comme acteur expert et ressource
• Favoriser les passerelles entre le CAMSP, l’IDA et le SSEFS
• Développer les liens avec les professionnels de santé, de la petite enfance, de l’Éducation nationale et du secteur médico-social
• Participer à une dynamique où l’expertise ne reste pas entre les murs du CAMSP, mais circule sur le territoire

Responsabilités

• Accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire engagée.
• Garantir la qualité et la continuité des accompagnements.
• Soutenir les professionnels dans leurs pratiques.
• Développer les coopérations avec les partenaires du territoire.
• Contribuer à la transformation de l’offre et aux évolutions organisationnelles du Pôle.
• Renforcer la place du CAMSP comme acteur expert et ressource.
• Favoriser les passerelles entre le CAMSP, l’IDA et le SSEFS.
• Développer les liens avec les professionnels de santé, de la petite enfance, de l’Éducation nationale et du secteur médico-social.
• Participer à une dynamique où l’expertise circule sur le territoire et ne reste pas confinée au CAMSP.

Description du poste

Votre mission si vous l’acceptez : la transformation de l’offre

Le Pôle est engagé dans une dynamique de transformation de son offre.

L’objectif ? Faire évoluer les organisations et les pratiques pour davantage de fluidité des parcours, de coopération, d’autodétermination et d’ouverture sur le territoire.

Le/la futur·e Chef·fe de service aura un rôle essentiel dans cette dynamique. Vous ne serez pas simplement là pour faire fonctionner un service.

Vous aurez à :

• Accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire engagée

• Garantir la qualité et la continuité des accompagnements

• Soutenir les professionnels dans leurs pratiques

• Développer les coopérations avec les partenaires du territoire

• Contribuer à la transformation de l’offre et aux évolutions organisationnelles du Pôle

• Renforcer la place du CAMSP comme acteur expert et ressource

• Favoriser les passerelles entre le CAMSP, l’IDA et le SSEFS

• Développer les liens avec les professionnels de santé, de la petite enfance, de l’Éducation nationale et du secteur médico-social

• Participer à une dynamique où l’expertise ne reste pas entre les murs du CAMSP, mais circule sur le territoire