Chef de service CADA à 0.5 ETP

Groupe SOS; Labastide-Rouairoux; Hybride; EUR 19 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant 8,2 €

Prime décentralisée 5 % du brut annuel

Prise en charge 50% des transports en 

Prime Ségur 238 € mensuel

Résumé du poste

Groupe SOS Solidarités recherche un Chef de service CADA à 0,5 ETP pour l’Europe, France, Occitanie, Hérault (34). Vous dirigerez un établissement social et médico-social, coordonnerez une équipe pluridisciplinaire et garantirez la qualité des réponses apportées aux résidents.

Vous supervisez l’élaboration des plannings, le suivi budgétaire et assurez le reporting selon les procédures internes, dans une dynamique de bientraitance et de continuité des soins.

Qualifications

• Diplôme CAFERUIS exigé et expérience dans le champ médico-social.
• Expérience de 3 ans ou plus dans un poste similaire.
• Capacité à encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire.
• Maîtrise des démarches qualité et de la gestion budgétaire.
• Sens du travail en réseau et adaptabilité.

Responsabilités

• Encadrer, animer et coordonner l'équipe.
• Assurer la qualité des accompagnements et le suivi des résidents.
• Élaborer les plannings et gérer le personnel.
• Conduire les actions de l'établissement et le reporting.
• Déployer les principes de bientraitance et développer le réseau partenarial.

Connaissances

Leadership

Travail en équipe

Gestion du personnel

Gestion de projet

Rigueur administrative

Formation

CAFERUIS

BAC+3/4

Outils

Informatique

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Intitulé du poste

Chef de service CADA à 0.5 ETP

• Sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, vous mettez en œuvre le projet d'établissement et êtes garant de la qualité des réponses apportées aux résidents.
• Vous agissez également en étroite et quotidienne collaboration avec le Chef de Service actuel (qui passe à 0.4 ETP dans le cadre de sa retraite progressive) de l'établissement garant de la qualité des accompagnements socio-éducatifs, de l'hébergement, de la restauration et des activités proposées aux résidents.
• Dans ce cadre, au sein d'une équipe pluridisciplinaire importante, vous assurez l'encadrement, l'animation et la coordination de l'équipe.
• Vous veillez à la bonne coordination et communication de tous les membres de l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de l'établissement.
• Vous assurez l'élaboration des plannings et la gestion du personnel placé sous votre hiérarchie directe.
• Vous pilotez les actions de l'établissement au service des résidents, de l'admission à la tenue des dossiers, en déployant une démarche « qualité » qui garantit de bonnes conditions d'accueil, et de vie et de soins des résidents.
• Vous maîtrisez parfaitement le formalisme propre à votre fonction et vous êtes respectueux des calendriers et échéances. Vos actions s'inscrivent dans une démarche de suivi, de reporting et d'évaluation.
• Vous avez comme objectif constant de décliner et déployer les principes fondamentaux de la bientraitance au regard des situations spécifiques des résidents en éclairant à la fois la pratique quotidienne des professionnels et la culture de l'établissement ou du service auquel ils appartiennent.
• Vous contribuez à la création, l'entretien et au développement du réseau partenarial de l'établissement pour votre domaine. Vous participez à la dynamique de développement de ces actions et êtes associé à leur gestion budgétaire et administrative.
• Vous êtes force de proposition sur l'évolution des prestations et interventions auprès des résidents, sur l'évolution du projet d'établissement et contribuez à la mise en œuvre de bonnes pratiques professionnelles soignantes.

Profil recherché

• Diplôme exigé : Titulaire du Diplôme de CAFERUIS.
• Vous avez déjà occupé des fonctions similaires dans le champ médico-social.
• Vous avez le sens du travail en équipe et une capacité à travailler en réseau.
• Vous êtes polyvalent et vos capacités d'adaptation vous permettent d'envisager les situations d'urgence avec efficacité.
• Vous connaissez la réglementation et le fonctionnement d'un établissement social, et vous maîtrisez les principes de méthodologie de projet, d'une démarche qualité et d'évaluation continue.
• Dynamique et organisé, vous êtes attaché à la qualité d'action, au dialogue et au développement du travail d'équipe. Vous faites preuves de réactivité, de capacité à assurer et développer la qualité du service rendu, de capacité à décider, à gérer les conflits et de manière générale à assurer l'organisation du travail et son suivi.
• Des qualités rédactionnelles et une bonne maîtrise des outils informatiques sont indispensables.
• Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Si temps partiel, précisez :

Rémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)

19000 à 21000

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Informations complémentaires

Début du contrat

Tickets restaurant de 8.2 €

Prime décentralisée à hauteur de 5 % du brut annuel

Prise en charge à 50% des transports en commun

prime ségur de 238 € mensuel

Critères candidat

Diplôme exigé

Niveau 6 - (BAC+3/4)

Spécialité

• Insertion/ Accompagnement social et Familial
• Management des établissements sanitaires/sociaux/médico-sociaux
• Qualité

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 : Bac +3 ou +4

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Occitanie, Hérault (34)

Ville

Demandeur

Poste à pourvoir le

Informations générales

Structure concernée

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire… C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.