CHEF DE SECTEUR OUEST H/F

Savencia SA; Nantes; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Voiture de fonction

CSE actif et avantages

Voyage organisé tous les deux ans

Zusammenfassung

Coraya, marque du groupe Savencia, propose un poste de Chef de Secteur Ouest H/F en CDI. Poste itinérant rattaché à une région, avec déplacements et rémunération comprise entre 40 et 50 K€ + voiture de fonction.

Lieu: poste itinérant avec mobilité nationale et international, prise de poste au 1er janvier 2027. Le rôle vise à déployer la stratégie commerciale, développer le portefeuille clients et optimiser les implantations et la visibilité des gammes Coraya, tout en assurant le suivi budgétaire

Aufgaben

• Décliner la stratégie commerciale définie par la Direction et le Responsable des Ventes sur son secteur
• Construire et mettre en œuvre les plans d'action régionaux
• Assurer la réalisation des objectifs de chiffre d'affaires, de volumes, de marge et de rentabilité
• Identifier les opportunités de développement et les nouveaux leviers de croissance
• Assurer une veille concurrentielle permanente sur son marché
• Développer les relations commerciales avec les centrales régionales, magasins et acteurs locaux
• Négocier et mettre en œuvre les accords commerciaux nationaux et régionaux et assurer un suivi régulier des principaux clients
• Développer les référencements des produits et innovations et optimiser les assortiments et la présence des gammes Coraya
• Participer au développement des activités BtoB et conquérir de nouveaux clients et circuits de distribution
• Garantir l'application des accords négociés et optimiser la disponibilité des produits
• Développer les implantations et la visibilité des gammes et réaliser des visites régulières des points de vente
• Mettre en œuvre les opérations promotionnelles et veiller au respect des plans merchandising
• Suivre les indicateurs de performance de son secteur et analyser les résultats
• Assurer un reporting régulier auprès du Responsable des Ventes et veiller à la rentabilité des investissements
• Mesurer le retour sur investissement des actions promotionnelles et commerciales
• Élaborer et piloter les budgets commerciaux de son secteur et garantir l'utilisation optimale des moyens alloués
• Contrôler les dépenses promotionnelles et commerciales et assurer le respect des enveloppes budgétaires
• Optimiser le retour sur investissement des opérations commerciales
• Identifier les attentes des clients et des consommateurs
• Remonter les informations marché auprès des équipes Marketing et Commerce
• Contribuer aux réflexions sur les lancements de produits, innovations et opérations commerciales
• Participer à l'amélioration continue de l'offre commerciale et être force de proposition pour développer les ventes et la rentabilité
• Assurer une image professionnelle et positive de l'entreprise auprès des clients
• Participer aux salons professionnels et événements commerciaux
• Renforcer la notoriété et la visibilité de la marque Coraya et développer des relations de partenariat durables avec les clients

Jobbeschreibung

Partout dans le monde, la passion des saveurs et des spécialités.Savencia est un groupe alimentaire international, familial et indépendant crée en 1956 comptant 23 100 collaborateurs dans le monde et commercialisant ses marques dans 120 pays.Guidé par sa mission « Entreprendre pour bien nourrir l’Homme », le Groupe Savencia développe des produits et marques innovants et de haute qualité, pour ses clients de la grande distribution, du food service et de l’industrie. Il s’appuie sur des filiales à taille humaine, en forte proximité avec leurs marchés locaux, ainsi que sur des expertises globales partagées.Des valeurs fortes, l’humain au centre et l’ambition de l’excellence sont au cœur de la culture Savencia. Cette culture humaniste et entrepreneuriale est un socle partagé au quotidien, favorisant l’épanouissement professionnel des collaborateurs.Avec ses filiales et ses parties prenantes, Savencia est engagé à entreprendre durablement, pour contribuer au bien manger et au bien commun, dans le cadre de sa démarche RSE Oxygen.Le Groupe compte deux entités :Savencia Fromage & Dairy, acteur majeur de la transformation laitière et 5° fromager mondial, riche d’un portefeuille diversifié de marques. Des marques iconiques comme Caprice des Dieux, Elle & Vire, St Moret, Le Rustique, St Agur, Géramont ou Milkana, des leaders locaux comme Burgo de Arias, Balade, Lucina, Pribinacek, Belebeyski, Polenghi ou Santa Rosa, et des marques AOP comme Papillon, époisses Berthaut ou le beurre Lescure.Savencia Gourmet, acteur international du chocolat et marques premium pour la gastronomie sucrée, avec notamment les marques Valrhona, Weiss et Republica del cacao, ainsi que les boutiques La Maison du Chocolat et De Neuville. En France, Savencia est aussi présent en charcuterie et produits de la mer avec les marques fortes Bordeau Chesnel, St Agaune et Coraya.Nous sommes attachés à nos valeurs qui ont permis le développement de notre activité mais également l'union et l'épanouissement de nos collaborateurs : La tolérance / Le courage / L'honnêteté / La loyauté.

Le poste

Rejoindre Coraya à Carentan, c'est participer à un projet concret de transformation, travailler au plus près du terrain et contribuer à construire une organisation plus efficace et durablement performante.

Rejoindre Coraya à Carentan, c'est participer à un projet concret de transformation, travailler au plus près du terrain et contribuer à construire une organisation plus efficace et durablement performante.

Chez CORAYA, marque incontournable du surimi en France, nous ouvrons une nouvelle page de notre histoire. Forte de ses 200 collaborateurs, notre entreprise engage aujourd'hui un projet stratégique ambitieux de réinternalisassions de ses fonctions support afin de construire une organisation plus agile, plus autonome et plus proche de ses marchés. Commercial, achats, marketing, finance, gestion : ce sont aujourd'hui plus de 20 postes qui s'ouvrent pour bâtir ensemble le CORAYA de demain.

Notre ambition est claire : gagner en proximité, en réactivité et en capacité d'innovation.

Nous recherchons des femmes et des hommes qui ont envie de construire, de proposer, d'oser et de conduire le changement.

Et si cette nouvelle aventure s'écrivait avec vous ?

Mission du poste

Déploiement de la stratégie commerciale

• Décliner la stratégie commerciale définie par la Direction et le Responsable des Ventes sur son secteur
• Construire et mettre en ?uvre les plans d'action régionaux
• Assurer la réalisation des objectifs de chiffre d'affaires, de volumes, de marge et de rentabilité
• Identifier les opportunités de développement et les nouveaux leviers de croissance
• Assurer une veille concurrentielle permanente sur son marché

Gestion et développement du portefeuille clients

• Développer les relations commerciales avec les centrales régionales, magasins et acteurs locaux
• Négocier et mettre en ?uvre les accords commerciaux nationaux et régionaux & assurer un suivi régulier des principaux clients
• Développer les référencements des produits et innovations et optimiser les assortiments et la présence des gammes Coraya
• Participer au développement des activités BtoB et conquérir de nouveaux clients et circuits de distribution

Développement de la présence en magasin

• Garantir l'application des accords négociés et optimiser la disponibilité des produits
• Développer les implantations et la visibilité des gammes et réaliser des visites régulières des points de vente.
• Mettre en ?uvre les opérations promotionnelles et veiller au respect des plans merchandising

Pilotage de la performance commerciale

• Suivre les indicateurs de performance de son secteur & analyser les résultats par enseigne, magasin, catégorie et produit
• Assurer un reporting régulier auprès du Responsable des Ventes et veiller à la rentabilité des investissements réalisés.
• Mesurer le retour sur investissement des actions promotionnelles et commerciales

Gestion budgétaire

• Élaborer et piloter les budgets commerciaux de son secteur et harantir l'utilisation optimale des moyens alloués
• Contrôler les dépenses promotionnelles et commerciales & assurer le respect des enveloppes budgétaires
• Optimiser le retour sur investissement des opérations commerciales

Contribution au développement des ventes

• Identifier les attentes des clients et des consommateurs
• Remonter les informations marché auprès des équipes Marketing et Commerce
• Contribuer aux réflexions sur les lancements de produits, innovations et opérations commerciales
• Participer à l'amélioration continue de l'offre commerciale & être force de proposition pour développer les ventes et la rentabilité

Représentation de l'entreprise

• Assurer une image professionnelle et positive de l'entreprise auprès des clients
• Participer aux salons professionnels et événements commerciaux
• Renforcer la notoriété et la visibilité de la marque Coraya & développer des relations de partenariat durables avec les clients

Infos sur le poste

Poste : Chef de Secteur Ouest H/F

En CDI, temps plein

Statut : Agent de maitrise

Lieu : Poste itinérant rattaché à une région, impliquant des déplacements avec nuitées hors du domicile, ainsi que des déplacements ponctuels à l'international.

Date de prise de poste : 01 janvier 2027

Rémunération : 40 - 50 KE + Voiture de fonction

Chez nous

Chez Coraya, tu es accompagné(e) dès ton arrivée ! Un parcours d'intégration, des formations adaptées à ton poste et un suivi de proximité te permettront de prendre progressivement tes responsabilités et de développer tes compétences. Tu rejoindras des équipes accueillantes, dans un environnement à l'esprit familial, où la solidarité et la simplicité des échanges font partie du quotidien. Pour favoriser le bien-être au travail, le site dispose également d'une salle de pause agréable et propose fruit et café. Tu bénéficieras par ailleurs d'un CSE très actif, avec des réductions sur la billetterie, un voyage organisé tous les deux ans, des commandes groupées et de nombreux autres avantages. Si tu recherches un cadre professionnel humain, convivial et offrant de réelles possibilités d'accompagnement, Coraya peut être le projet qu'il te faut.

Le profil

• Être exemplaire dans ces domaines et porter pleinement les valeurs groupe et respecter et faire respecter les consignes générales
• Adopter un comportement sécurisé pour lui-même, ses collègues de travail et les sous-traitants
• Respecter le port de la tenue vestimentaire appropriée et respects des consignes d'hygiènes de l'entreprise ainsi que porter ses Equipements de Protections Individuels (chaussures de sécurité, protection auditives, lunettes, etc.)
• Eviter tous comportements pouvant avoir un impact sur la contamination du produit (protection des plaies, prévention de maladies infectieuses cf. livret d'accueil, etc.?) et Alerter de tous dysfonctionnements pouvant affecter la sécurité alimentaire

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