Chef de Projet Senior IT – Transformation Digitale & IA Générative

TEAM INSIDE; Paris; Hybride; EUR 111 000 - 166 000; Plein temps

Résumé du poste

Teaminside recherche un Chef de Projet IT pour piloter deux programmes de transformation dans la Direction de la Marque d’un grand groupe international. Vous traduisez les besoins métier en trajectoire technique, coordonnez les équipes IT et sécurisez l’intégration des solutions.

Vous travaillez avec les équipes IT, Architecture, Sécurité, Data & IA et Achats, ainsi qu’avec les éditeurs et intégrateurs partenaires.

Qualifications

• Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets IT, digitaux ou de transformation.
• Expérience de projets transverses, avec coordination des équipes métier, IT, Architecture, Sécurité, Data/IA et fournisseurs.
• Maîtrise du pilotage de solutions SaaS, des intégrations et de la gestion des risques.
• Expérience ou forte appétence pour l’IA générative, les POC et leur industrialisation.
• Une connaissance du Print, Web-to-Print, DAM ou des contenus digitaux serait un plus.

Responsabilités

• Traduire les besoins et priorités métier en trajectoire technique et en plan de mise en œuvre.
• Piloter la conception et l’intégration d’une nouvelle plateforme de Print Management.
• Coordonner les sujets liés à la commande, la production, la logistique, le Web-to-Print et le Print-on-Demand.
• Évaluer la faisabilité technique des cas d’usage en IA générative.
• Piloter les Proofs of Concept, de la conception jusqu’à leur industrialisation.
• Coordonner les équipes IT, Architecture, Sécurité, Data & IA, Achats ainsi que les éditeurs et intégrateurs.
• Organiser les tests techniques, les tests d’intégration, la gestion des anomalies et la mise en production.
• Suivre les plannings, charges, budgets, risques, dépendances et prérequis techniques.

Connaissances

Gestion de projets IT

Coordination d'équipes

Intégration SaaS

IA générative

Print/Web-to-Print

Description du poste

Qui sommes nous ?

Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons les meilleurs consultants pour mener à bien des missions en immersion chez nos clients grands comptes. Notre démarche s'inscrit dans une vision long terme, c'est pourquoi nous croyons qu'un accompagnement est indispensable afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.

Description de l'entreprise

Qui sommes nous ?

Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons les meilleurs consultants pour mener à bien des missions en immersion chez nos clients grands comptes. Notre démarche s'inscrit dans une vision long terme, c'est pourquoi nous croyons qu'un accompagnement est indispensable afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.

Pour se faire, nous avons plusieurs formats, adaptables à chaque profil :

• Des coachs : gestion de projets, langues, développement personnel…
• Des formations en ligne
• Des formations en présentiel

Notre process de recrutement se déroule en 3 étapes :

• Étape 1 : Vous rencontrerez une Cheffe de Mission/Chargée de recrutement pour un échange téléphonique ou une visio afin de parler de vous, de votre parcours et de vos envies, et elle vous présentera Teaminside et les différents parcours possibles chez nous.

À l’issue de cette première étape, nous sommes capables de vous dire si votre intégration chez Teaminside est envisageable.

• Étape 2 : Vous aurez un rendez-vous avec une Directrice de Mission avec laquelle vous pourrez approfondir la mission et échanger ensemble de l’adéquation de nos clients avec vos aspirations.

A l’issue de cette deuxième étape, nous sommes capables de vous confirmer si cette mission est la bonne pour démarrer notre collaboration.

• Étape 3 : Échange direct avec notre client pour valider définitivement le bon matching entre vous et la mission.

Description du poste

L’objectif

Pour le compte d’un grand groupe international, au sein de la Direction de la Marque, votre rôle consiste à piloter techniquement deux programmes de transformation : la modernisation de l’écosystème Print et le déploiement de solutions d’intelligence artificielle générative. En lien avec le chef de projet métier, vous traduisez les besoins en trajectoire technique, coordonnez les équipes IT et sécurisez l’intégration, la gouvernance et l’industrialisation des solutions.

Marché

France

Mots-clés

#ChefDeProjetIT #TransformationDigitale #IAgénérative

Vos futures missions

• Traduire les besoins et priorités métier en trajectoire technique et en plan de mise en œuvre.
• Piloter la conception et l’intégration d’une nouvelle plateforme de Print Management.
• Coordonner les sujets liés à la commande, la production, la logistique, le Web-to-Print et le Print-on-Demand.
• Évaluer la faisabilité technique des cas d’usage en IA générative.
• Piloter les Proofs of Concept, de la conception jusqu’à leur industrialisation.
• Coordonner les équipes IT, Architecture, Sécurité, Data & IA, Achats ainsi que les éditeurs et intégrateurs.
• Organiser les tests techniques, les tests d’intégration, la gestion des anomalies et la mise en production.
• Suivre les plannings, charges, budgets, risques, dépendances et prérequis techniques.

Votre future équipe

Vous rejoignez la Direction de la Marque et travaillez en binôme avec le chef de projet métier. Vous collaborez quotidiennement avec les équipes IT, Architecture, Sécurité, Data & IA, Achats, ainsi qu’avec les éditeurs et intégrateurs partenaires.

Votre futur contrat de travail

• Type de contrat : freelance
• Démarrage : septembre/octobre 2026
• Localisation : Paris ouest
• Télétravail : 2j par semaine

Profil recherché

Notre profil idéal

• Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets IT, digitaux ou de transformation.
• Expérience de projets transverses, avec coordination des équipes métier, IT, Architecture, Sécurité, Data/IA et fournisseurs.
• Maîtrise du pilotage de solutions SaaS, des intégrations et de la gestion des risques.
• Expérience ou forte appétence pour l’IA générative, les POC et leur industrialisation.
• Une connaissance du Print, Web-to-Print, DAM ou des contenus digitaux serait un plus.
• Excellentes capacités de coordination, de communication et de vulgarisation.
• Français courant et anglais professionnel.