Chef de chantier Plombier chauffagiste F/H

Tertiaire Périmètre Occitanie / Hérault; Perpignan; Sur place; EUR 28 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de génie climatique à Perpignan recherche un Chef de Chantier en plomberie et chauffage. Vous serez responsable de l'exécution des travaux, de la coordination d'équipe et de la conformité technique. Le candidat idéal possède au moins 3 ans d'expérience dans un rôle similaire et une formation en plomberie. Un permis B est requis pour les déplacements. Cette position offre un environnement de travail humain et innovant.

Prestations

Expérience dans une entreprise reconnue

Environnement de travail à taille humaine

Parcours professionnels riches

Partage des fruits de la croissance du groupe

Qualifications

• Expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire.
• Possession du permis B pour déplacements.

Responsabilités

• Coordonner les travaux avec respect des normes de sécurité.
• Organiser et planifier le chantier avec le conducteur de travaux.
• Veiller à la conformité technique des travaux.
• Encadrer et animer l'équipe sur le chantier.
• Réaliser les rapports d'activité et comptes-rendus de chantier.

Connaissances

Organisation

Réactivité

Autonomie

Relationnel

Esprit d'initiative

Polyvalence

Formation

CAP / BEP à Bac Pro en Plomberie

Description du poste

Tertiaire Périmètre Occitanie / Hérault

L’entreprise CegelecMéditerranée Génie Climatique, basée à Perpignan (66), est rattachée au Groupe VINCI Energies.
Notre entreprise est spécialisée dans les métiers du Génie Climatique (chauffage, ventilation, traitement d’air, plomberie et process industriel). Nous intervenons dans trois secteurs d’activité : Santé, Tertiaire et Industrie.
Conscients des enjeux environnementaux nous nous engageons à accompagner nos clients dans la démarche d’une meilleure efficacité énergétique.

Sous la responsabilité du Responsable d’affaires, vousencadrez une équipe dans la réalisationdes travaux de plomberie et de chauffage qui vous sont confiés :

Responsabilités :Le chef de chantier est responsable de l'exécution des travaux d'un ou plusieurs projets. Ses principales missions incluent :

- Coordination des travaux :Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'à la réception définitive, en veillant au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Planification et organisation :Organiser et planifier le chantier en collaboration avec le conducteur de travaux, en anticipant les commandes de matériel et les besoins en main-d'œuvre.
- Suivi technique :Veiller à la conformité technique des travaux en cours, vérifier les contrôles techniques et assurer la levée des éventuelles réserves lors de la réception des travaux.
- Gestion des équipes :Encadrer et animer les équipes sur le chantier, coordonner les différents intervenants internes et externes, et gérer les sous-traitants.
- Rapports et documentation :Réaliser les rapports d'activité et les comptes-rendus de chantier, tout en assurant la bonne transmission des informations et documents nécessaires à la bonne exécution des chantiers.

De formation CAP / BEP à Bac Pro spécialisée en Plomberie, chauffage vous avez une expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Vous possédez le permis B pour effectuer des déplacements.

Organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous avez le sens du relationnel. Votre esprit d’initiative, votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe, faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste.

L’entreprise CegelecMéditerranée Génie Climatique, basée à Perpignan (66), est rattachée au Groupe VINCI Energies.
Notre entreprise est spécialisée dans les métiers du Génie Climatique (chauffage, ventilation, traitement d’air, plomberie et process industriel). Nous intervenons dans trois secteurs d’activité : Santé, Tertiaire et Industrie.
Conscients des enjeux environnementaux nous nous engageons à accompagner nos clients dans la démarche d’une meilleure efficacité énergétique.

Sous la responsabilité du Responsable d’affaires, vousencadrez une équipe dans la réalisationdes travaux de plomberie et de chauffage qui vous sont confiés :

Responsabilités :Le chef de chantier est responsable de l'exécution des travaux d'un ou plusieurs projets. Ses principales missions incluent :

- Coordination des travaux :Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'à la réception définitive, en veillant au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Planification et organisation :Organiser et planifier le chantier en collaboration avec le conducteur de travaux, en anticipant les commandes de matériel et les besoins en main-d'œuvre.
- Suivi technique :Veiller à la conformité technique des travaux en cours, vérifier les contrôles techniques et assurer la levée des éventuelles réserves lors de la réception des travaux.
- Gestion des équipes :Encadrer et animer les équipes sur le chantier, coordonner les différents intervenants internes et externes, et gérer les sous-traitants.
- Rapports et documentation :Réaliser les rapports d'activité et les comptes-rendus de chantier, tout en assurant la bonne transmission des informations et documents nécessaires à la bonne exécution des chantiers.

De formation CAP / BEP à Bac Pro spécialisée en Plomberie, chauffage vous avez une expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Vous possédez le permis B pour effectuer des déplacements.

Organisé(e), réactif(ve) et autonome, vous avez le sens du relationnel. Votre esprit d’initiative, votre polyvalence et votre capacité à travailler en équipe, faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous vous offrons :

v une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;

v un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;

v un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;

v des parcours professionnels riches et variés ;

v le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

« Soyez vous-même, chez VINCI vous ne serez pas dans un moule ! »

Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On vous l’a souvent reproché. Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont vos qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.