Chef d'équipe production(H/F)

L'Usine Nouvelle; Châteauneuf-sur-Loire; On-site; EUR 40,000 - 45,000; Full time

Job summary

L'Usine Nouvelle recherche un chef d’équipe production H/F pour son site de Châteauneuf-sur-Loire. CDI à temps plein, horaires 3x8, et encadrement d’une équipe dans un environnement industriel automatisé pour assurer performance et sécurité.

Vous organisez et pilotez l’activité, suivez les KPI et coordonnez avec la maintenance, tout en contribuant à l’amélioration continue (5S/LEAN). Autonome et rigoureux, vous détenez un Bac+3 et une première expérience managériale.

Qualifications

• Formation Bac+3 en gestion ou production industrielle.
• Première expérience réussie dans l’encadrement d’une équipe en milieu industriel.
• Manager de terrain capable de fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs communs.
• Connaissance des démarches d’amélioration continue (5S, LEAN, SMED, 6 Sigma).
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

Responsibilities

• Manager et fédérer votre équipe au quotidien, en favorisant la cohésion, l’implication et le développement des compétences de chacun.
• Organiser et piloter l’activité de production en optimisant les ressources humaines et techniques, tout en garantissant les objectifs de sécurité, qualité et productivité.
• Suivre les performances de votre secteur à travers les indicateurs de production et agir en cas d’écart.
• Accompagner les équipes sur le terrain et assurer une bonne coordination avec la maintenance et les interlocuteurs du site.

Skills

Management d’équipe

Production industrielle

3x8

Performance industrielle

Amélioration continue

Sécurité

Qualité

Education

Bac+3 en gestion ou production industrielle

Tools

Excel

Job description

Chef d’équipe Production H/F

CDI - Temps plein

Châteauneuf-sur-Loire

40 à 45K€ brut annuel

Management d’équipe - Production industrielle - 3x8 - Performance industrielle - Amélioration continue - Sécurité - Qualité

Notre client est un site industriel de premier plan, spécialisé dans la fabrication de produits de grande consommation. Dans un environnement de production automatisé et à forte activité, il renforce son encadrement de proximité afin d’accompagner ses équipes et de garantir la performance de son atelier.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Manager et fédérer votre équipe au quotidien, en favorisant la cohésion, l’implication et le développement des compétences de chacun.

• Organiser et piloter l’activité de production en optimisant les ressources humaines et techniques disponibles, tout en garantissant le respect des objectifs de sécurité, qualité et productivité.
• Suivre les performances de votre secteur à travers les indicateurs de production et mettre en œuvre les actions nécessaires en cas d’écart ou d’aléa.
• Accompagner les équipes sur le terrain dans la résolution des problématiques opérationnelles et assurer une bonne coordination avec les différents interlocuteurs du site, notamment la maintenance.
• Contribuer à l’amélioration continue de l’atelier en participant à des démarches et projets visant à améliorer l’organisation, les performances et la fiabilité des opérations.

VOTRE PROFIL

• De formation Bac+3 en gestion ou production industrielle, vous justifiez d’une première expérience réussie dans l’encadrement d’une équipe en environnement industriel.
• Vous êtes avant tout un manager de terrain, capable de donner un cadre, de faire respecter les règles et de fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs communs.
• Votre sens de l’organisation, votre capacité d’analyse et votre aisance relationnelle vous permettent de gérer efficacement les priorités et les aléas du quotidien.
• Vous êtes également à l’aise avec les démarches d’amélioration continue et connaissez idéalement des méthodes telles que 5S, LEAN, SMED ou 6 Sigma.
• Une bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, est attendue.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

• Un accompagnement personnalisé à la prise de poste avec un parcours d'intégration et un tutorat.
• Des formations régulières pour développer vos compétences et votre polyvalence.
• De réelles perspectives d’évolution et de mobilité vers d’autres métiers au sein du site et du groupe.
• Un environnement industriel où la sécurité, la qualité et l’humain occupent une place centrale.
• Un package de rémunération attractif

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• Entretien avec les équipes RH de notre client.
• Rencontre avec le management opérationnel afin d’échanger plus précisément sur le poste, l’environnement de travail et vos futures responsabilités.
• Validation finale et accompagnement jusqu’à votre intégration.