Chargée / Chargé des polices administratives

Ministère de l'Intérieur; Sens; On-site; EUR 32,000 - 52,000; Full time

Job summary

Ministère de l'Intérieur recherche un agent pour le bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives. Vous serez chargé des réglementations sur les armes, du suivi des autorisations et des contrôles, ainsi que de l’instruction des dossiers liés aux explosifs et aux artificiers.

Travaillant en binôme, vous contribuerez à la coordination des congés et à la continuité des missions. Les missions peuvent évoluer selon l’activité du bureau et le contexte interministériel.

Qualifications

• Connaissances techniques liées à la sécurité intérieure et aux polices administratives.
• Compétences juridiques nécessaires pour comprendre et appliquer la réglementation en vigueur.
• Maîtrise des outils informatiques et de bureautique.
• Connaître l’environnement professionnel et les acteurs territoriaux.
• Savoir-faire opérationnel et savoir appliquer les procédures.
• Savoir travailler en équipe et coordonner avec le collègue du bureau.
• Savoir s’organiser pour mener plusieurs dossiers.
• Savoir rédiger des documents et des comptes rendus.
• Savoir analyser des situations et prendre des décisions adaptées.
• Savoir s’adapter face à l’évolution des missions.
• Avoir le sens des relations humaines et savoir dialoguer avec les partenaires.

Responsibilities

• Réaliser les missions de réglementation sur les armes : instruction des déclarations et autorisations, mise à jour des fichiers et contrôle des clubs et armuriers.
• Gérer les aspects liés aux polices municipales : suivi des conventions, agréments et armements.
• Assurer le traitement des armements et postes d’armes pour les agents et les partenaires.
• Instruit les dossiers de demandes d’autorisation d’acquisition et d’utilisation des explosifs.
• Instruit les dossiers des artificiers : agrément, habilitation, autorisation formation.
• Travailler en binôme avec l’autre agent pour la coordination des congés et suppléance.
• Évolutions possibles des missions en fonction de l’activité du bureau.

Skills

Connaissances techniques

Compétences juridiques

Informatique - bureautique

Savoir-faire

Savoir appliquer la réglementation

Savoir travailler en équipe

Savoir s’organiser

Savoir rédiger

Savoir analyser

Savoir s’adapter

Avoir le sens des relations humaines

Job description

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein du bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives, vous aurez principalement en charge les missions suivantes :

• Réglementation sur les armes : instruction des déclarations et autorisations, mise à jour des fichiers SIA, AGRIPPA, contentieux, contrôle des clubs de tirs et armuriers, inscription au FINIADA, indicateurs de l'activité, statistiques
• Polices municipales : suivi des conventions, agréments et armements
• Armements des agents de sociétés de sécurité, de transports de fonds, ports d'armes pour les agents ONF, OFB, garde-chasse, garde-pêche
• instruction des dossiers de demandes d'autorisation d'acquisition et d'utilisation des explosifs par les carrières
• instructions des dossiers de demandes des artificiers : agrément, habilitation, autorisation entrée en formation.

Vous travaillerez en binôme avec l'autre agent du bureau de la police administrative (coordination des congés , suppléance de l'agent sur ses missions lors de ses absences)

À noter que les missions de la présente fiche de poste sont susceptibles d'évolution en fonction de l'activité du bureau.

Votre environnement professionnel :

La direction des sécurités a pour mission d'assister le préfet dans la prévention et la gestion des risques et des crises de toute nature affectant le département. Elle est également chargée d'assurer le suivi des polices administratives en lien avec la sécurité et l'ensemble des dossiers relatifs à la sécurité intérieure. Elle exerce ses missions dans un contexte interministériel en relation avec les services déconcentrés de l'État, des forces de sécurité intérieure, les collectivités territoriales, les particuliers et les professionnels.

Composition et effectifs de la direction

11 dont 3 agents de catégorie A

Liaisons hiérarchiques

Chef du bureau de la sécurité intérieure et des polices administratives

Directeur des sécurités

Liaisons fonctionnelles

Membres du corps préfectoral, l'ensemble des acteurs départementaux : sécurité publique (Forces de Sécurité Intérieure), collectivités territoriales, autorités judiciaires, autres services de la préfecture, services centraux du ministère de l'intérieur, élus, usagers, entreprises

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

• Connaissances techniques
• Avoir des compétences juridiques
• Avoir des compétences en informatique - bureautique
• Connaître l’environnement professionnel
• Savoir-faire
• Savoir appliquer la réglementation
• Savoir travailler en équipe
• Savoir s’organiser
• Savoir rédiger
• Savoir analyser
• Savoir-être
• Avoir le sens des relations humaines
• Savoir s’adapter

Vos perspectives : évolution sur un poste à responsabilités similaires

Durée attendue sur le poste : 3 ans