Chargé H/F de clientèle en gestion locative – logements solidaires

Mouvement SOLIHA; Salmoiry; Sur place; EUR 18 554 - 22 224; Temps partiel

Résumé du poste

Mouvement SOLIHA recherche un(e) Chargé(e) de clientèle en gestion locative pour assurer la gestion d’un portefeuille de logements solidaires. Vous serez responsable de la gestion administrative et technique des locations.

Le contrat est à temps partiel (80%) avec possibilité d'évolution en CDI. Une expérience ou un diplôme en gestion locative est requis. Rémunération de 1827 € brut mensuel.

Qualifications

• Expérience ou diplôme dans la gestion locative.
• Rigueur et aptitudes d'organisation.

Responsabilités

• Assurer la gestion d'un portefeuille de logements solidaires.
• Gestion administrative et technique des locations.
• Suivi des impayés et des précontentieux.

Connaissances

Gestion locative

Organisation

Efficacité

Formation

Diplôme dans le champ de la gestion locative

Description du poste

Chargé H/F de clientèle en gestion locative – logements solidaires

SOLIHA Haute-Savoie

Contrat de remplacement temps partiel 80% pour remplacement de salarié absent (avril 2022 à octobre 2023). Le contrat pourra évoluer en CDI à compter de la fin de l’année 2022 suivant projet de développement.

Vous assurerez la gestion d’un portefeuille de logements solidaires, pérennes et temporaires d’insertion.

Gestion des locations
– constitution des dossiers, mise en place du contrat de bail, explication des droits et devoirs
– traitement des dossiers administratifs CAF, cautions et assurance
– traitement des règlements, attestations, renouvellement de bail, congés, enquêtes locatives

Suivi des impayés et des précontentieux :
– relances, information partenaires, préparation commissions de suivi, plan d’apurement, mise en jeu des garanties

Gestion des dossiers contentieux :
– déclaration aux organismes, procédures de recouvrement ou d’expulsion en lien avec l’huissier et l’avocat

Gestion technique des logements / immeuble
– pré-état des lieux, état des lieux d’entrée et de sortie
– mise en place, suivi et résiliation des contrats d’entretien
– gestion des clefs
– suivi, gestion et renouvellement des diagnostics immobiliers
– demande d’intervention travaux (dépannage, entretien courant, remise en état), imputation des dépenses
– déclaration et suivi des sinistres

Missions demandées

• Gestion administrative et technique des locations (contrat, état des lieux …)
• Suivi locatifs (impayés, suivi technique)

Profil recherché

• Expérience ou diplôme dans le champ de la gestion locative

Qualités requises

• Efficacité, rigueur et aptitudes d’organisation

Lieux d’intervention

Département de la Haute‑Savoie

Rémunération

1827 € brut mensuel pour un 80 %