Chargé(e) Dossiers Décès et Bénéficiaires – Temps Partiel

CNP Assurances; France; Hybrid; EUR 16,000 - 23,000; Part time

Job summary

CNP Assurances recherche au sein de la Direction épargne et retraite individuelle Europe, dans l'unité LBP décès, un profil rigoureux pour traiter les dossiers décès et accompagner les bénéficiaires.

Vous effectuerez l'ouverture des dossiers décès, l'analyse de la clause bénéficiaire, le paiement des bénéficiaires et des actions pro-actives auprès des bénéficiaires par téléphone, avec une connaissance de la fiscalité décès et des processus associées.

Qualifications

• Rigoureux
• Connaissance du process décès
• et de la fiscalité décès
• Assimilation de process

Responsibilities

• ouverture des dossiers décès
• analyse de la clause bénéficiaire
• paiement des bénéficiaires - fiscalité décès
• pro activité envers les bénéficiaires (appels téléphoniques)

Job description

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Description du poste

Métier

Intitulé du poste

Type de Contrat

Temps de travail

Temps partiel

Description de la mission

Vous intégrez la Direction épargne et retraite individuelle Europe au sein de l'unité LBP décès.

Vos missions seront les suivantes :

- ouverture des dossiers décès,

- analyse de la clause bénéficiaire,

- paiement des bénéficiaires - fiscalité décès,

- pro activité envers les bénéficiaires (appels téléphoniques).

Rigoureux

Connaissance du process décès

et de la fiscalité décès

Assimilation de process

Classe CCNA

Localisation du poste

Localisation du poste

Ville du poste

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience

Informations générales

Entité de rattachement

Le groupe CNP Assurances est un acteur de référence de l'assurance de personnes (vie, retraite, emprunteur, prévoyance, santé, services de qualité, …), en France, en Europe et en Amérique Latine.En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'euros avec un résultat net de plus de 1,9 milliards d'euros pour l'année 2022.Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde.Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie. Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale.Pourquoi choisir CNP Assurances ?Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités.Pour vous offrir la meilleure expérience collaborateur possible, nous vous proposons notamment les avantages suivants :• Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 100/100)• Une gestion de carrières dynamique• L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif.Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre, alors n'hésitez plus et candidatez !

Entité de rattachement

Le groupe CNP Assurances est un acteur de référence de l'assurance de personnes (vie, retraite, emprunteur, prévoyance, santé, services de qualité, …), en France, en Europe et en Amérique Latine.En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'euros avec un résultat net de plus de 1,9 milliards d'euros pour l'année 2022.Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde.Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie. Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale.Pourquoi choisir CNP Assurances ?Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités.Pour vous offrir la meilleure expérience collaborateur possible, nous vous proposons notamment les avantages suivants :• Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 100/100)• Une gestion de carrières dynamique• L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif.Si vous êtes intéressé(e) pour nous rejoindre, alors n'hésitez plus et candidatez !