Animateur socio-culturel (H/F)

Mairie Petit Caux; France; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie locale en France recherche un(e) Chargé(e) de subventions et gestion financière. Vous serez responsable de la veille sur les dispositifs de financement, de la gestion des demandes de subventions et du suivi budgétaire. Ce poste requiert des compétences en comptabilité publique et une maîtrise des outils bureautiques. Vous participerez activement à l'amélioration des outils de suivi et assurerez le bon fonctionnement des finances publiques.

Qualifications

• Connaissance des dispositifs de subventions publics et des procédures associées.
• Capacité à instruire des dossiers et à respecter les échéances.
• Capacité à collecter, structurer et restituer des données chiffrées.

Responsabilités

• Assurer la veille sur les dispositifs de financement externes.
• Monter et suivre les demandes de subvention.
• Contribuer à la production de statistiques et d'indicateurs.
• Participer à la préparation et au suivi de l’exécution budgétaire.
• Réaliser des saisies comptables et vérifier les données.
• Préparer et actualiser des tableaux de bord financiers réguliers.
• Contribuer à la production de statistiques et d’indicateurs.
• Travailler en lien avec différents interlocuteurs et respecter les échéances.

Connaissances

Assurer la veille sur les dispositifs de financement externes

Monter et suivre les dossiers de demande de subvention

Suivi administratif et financier des subventions

Préparer et mettre à jour des tableaux de bord financiers

Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word)

Rigueur

Esprit d’équipe

Collecte et restitution de données

Outils

Outils bureautiques

Logiciels financiers

Word

Description du poste

Chargé(e) de subventions et gestion financière (H/F)

Publié le10/02/2026

Synthèse de l’offre

• Employeur : VILLE DE PETIT CAUX
• Lieu de travail : 3 Rue du Val des Comtes – 76370 PETIT-CAUX (Seine-Maritime)
• Poste à pourvoir : Dès que possible
• Type d’emploi : Emploi permanent – création d’emploi
• Motif de vacance du poste : Poste créé suite à un nouveau besoin

Détails de l’offre

Grade(s) recherché(s) : Rédacteur – Adjoint administratif principal de 1ère classe – Adjoint administratif de 2ème classe – Adjoint administratif
Métier(s) : Finances
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu’aucune candidature d’un fonctionnaire n’a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans.
Temps de travail : 35h
Rémunération indicative : TBI + RIFSEEP + CNAS (selon conditions) + participation employeur santé et prévoyance

Descriptif de l’emploi

Missions / conditions d’exercice

En tant que chargé(e) de subventions et gestion financière au sein du service finances, vous aurez pour missions :

• Assurer la veille sur les dispositifs de financement externes (État, Région, Europe, partenaires).
• Monter et suivre les dossiers de demande de subvention en lien avec les services porteurs de projets.
• Assurer le suivi administratif et financier des subventions (bilans, justificatifs, relances).
• Participer à la préparation et au suivi de l’exécution budgétaire.
• Effectuer des saisies comptables et opérations de vérification.
• Préparer et mettre à jour des tableaux de bord financiers réguliers.
• Contribuer à la production de statistiques et d’indicateurs.
• Fournir un appui ponctuel aux agents du service en période de forte activité.
• Participer aux réunions de service et à l’amélioration des outils de suivi.
• Contribuer à la circulation et la fiabilité de l’information au sein de l’équipe finances.
• Compléter les équipes Juridique et Marchés Publics lors des pics d’activités.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des finances publiques locales.
• Bonnes notions de comptabilité publique et de marchés publics
• Connaissance des dispositifs de subventions publics et des procédures administratives associées.
• Maîtrise des outils bureautiques, Excel, Word, messagerie, logiciels financiers.
• Capacité à instruire des dossiers et à respecter les échéances.
• Capacité à collecter, structurer et restituer des données chiffrées.
• Travailler en lien avec différents interlocuteurs (agents, services, partenaires institutionnels).
• Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
• Esprit d’équipe et sens du service public.
• Autonomie et réactivité.
• Qualités relationnelles et travail en transversalité.
• Discrétion professionnelle.
• Capacité à suivre des consignes et à rendre compte.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires :

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation + DERNIER ARRÊTÉ POUR LES AGENTS TITULAIRES) via le formulaire ci-dessous :