Chargé(e) de recrutement – Dijon (21) H/F

CRIT France; Dijon; On-site; EUR 23,000 - 25,000; Full time

Benefits offered by this job

11 jours de RTT

Carte Titre‑Restaurant

Mutuelle

CSE (chèques vacances, billetterie,…)

Job summary

Groupe CRIT Dijon recrute un Chargé de Recrutement H/F pour rejoindre l’équipe Dijonnaise.

Vous collaborez avec les clients, rédigez des offres et identifiez les meilleurs profils via nos CVthèques et sources variées. Vous conduisez les entretiens et assurez l’administratif tout au long du processus, tout en accompagnant le vivier intérimaire et les évolutions professionnelles.

Qualifications

• Curiosité et écoute active au quotidien professionnel.
• Bonne aisance relationnelle et relation client.
• Maîtrise des outils digitaux et sourcing multicanal.

Responsibilities

• Collaborer étroitement avec les clients et entretenir une relation de confiance durable : définition du besoin, proposition de solutions adaptées.
• Rédiger des offres d’emploi attractives.
• Identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et sources de recrutement.
• Mener des entretiens axés savoir-être et compétences.
• Gérer l’administratif lié à l’emploi (dossiers intérimaires, contrats, visites médicales, relevés d’heures).
• Assurer le suivi du vivier intérimaire et accompagner les évolutions (formation, CDII, sécurité).

Skills

Curiosité

Écoute active

Énergie communicative

Sourcing et réseaux

Tools

Outils digitaux

Job description

Trouver la bonne personne pour le bon poste, ça te parle ?

Tu aimes aller à la rencontre des talents, créer du lien, et voir un candidat s’épanouir dans la mission que TU lui as trouvée ? Alors tu es au bon endroit.

L’équipe de Dijon Tertiaire recrute son futur Chargé de Recrutement H/F

Ton quotidien chez nous ?

• Collaborer étroitement avec les clients et entretenir avec eux une relation de confiance durable : définition du besoin, proposition de solutions adaptées.
• Rédiger des offres d’emploi attractives qui donneront envie à tes futurs candidats de rejoindre l’aventure.
• Identifier les meilleurs profils sur les CVthèques et les différentes sources de recrutement à ta disposition.
• Mener des entretiens où l’on parle aussi bien de savoir être que de compétences.
• Gérer la partie administrative liée à l’emploi, de la création des dossiers intérimaires à l’élaboration des contrats, en passant par la gestion des visites médicales et l’envoi des relevés d’heures.
• Assurer un suivi régulier de son vivier intérimaire, en veillant à leur bonne intégration, à leur fidélisation et à l’accompagnement de leur parcours professionnel (formation, CDII, sensibilisation à la sécurité…)

Ce que tu peux apporter à l’équipe ?

De la curiosité, de l’écoute, et une énergie communicative au quotidien.

À l’aise avec les outils digitaux, tu sais jongler entre sourcing, mails et réseaux professionnels avec agilité.

Cette envie sincère de faire la différence — pour les candidats que tu accompagnes comme pour les entreprises que tu soutiens.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une rémunération fixe entre 2 100€ et 2 200€ brut
• Une partie variable non plafonnée
• 11 jours de RTT,
• Carte titre restaurant, mutuelle, CSE (chèques vacances, billetterie, bons cadeaux…)
• Des outils et formations conçus pour développer vos compétences commerciales et votre potentiel.

Parce que tu ne seras pas juste \"recruteur\", tu seras un chasseur de talents, un détecteur de potentiels, un partenaire de confiance.

Ici, on t’accompagne, on te forme, et surtout… on te laisse la place pour évoluer et exprimer tes idées.

Au sein du Groupe CRIT, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. C’est pourquoi tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Groupe Crit, un acteur majeur du travail temporaire et de l’assistance aéroportuaire

Le Groupe Crit est l'un des leaders du travail temporaire et du recrutement en France et à l'international. Il est numéro 1 de l'assistance aéroportuaire en France. Il est également partenaire des projets de grandes industries en matière d'ingénierie et de maintenance.