Chargé(e) de Missions RH en Alternance — Développement RH

Cepid; Lyon; Sur place; EUR 9 500 - 12 000; Temps partiel

Résumé du poste

Hôpital de Fourvière, situe9 e0 Lyon, recherche un(e) Chargé(e) de missions RH en alternance pour la rentre9e 2026. Vous inte9grerez une petite e9quipe RH en pleine transformation et assurerez le suivi administratif et opérationnel des formations, des recrutements et de la gestion des stages.

Vous accompagnerez les collaborateurs et les managers dans leurs parcours, avec des missions varie9es et un accompagnement de qualite9. Bac+3/4 requis, de9butant accepte9, alternance d'un an.

Qualifications

• Bonnes bases générales en ressources humaines.
• Intérêt pour le développement RH et les missions transverses.
• Débutant accepté.

Responsabilités

• Participer au plan de développement des compétences et suivre les actions de formation.
• Gérer les stages (environ 130 par an) et les demandes en direct, suivi administratif.
• Participer au recrutement: publication d’offres, tri des CV, pré-qualifications téléphoniques, entretiens.
• Réaliser les missions généralistes du service: administration du personnel, planning, visites médicales.
• Contribuer aux projets portés par la Direction RH.

Connaissances

Bases RH

Recrutement

Formation

Gestion des stagiaires

Organisation et planning

Formation

Bac+3 ou 4 en RH

Description du poste

Hôpital de Fourvière, situe9 e0 Lyon, recherche un(e) Chargé(e) de missions RH en alternance pour la rentre9e 2026. Vous inte9grerez une petite e9quipe RH en pleine transformation et assurerez le suivi administratif et opérationnel des formations, des recrutements et de la gestion des stages.

Vous accompagnerez les collaborateurs et les managers dans leurs parcours, avec des missions varie9es et un accompagnement de qualite9. Bac+3/4 requis, de9butant accepte9, alternance d'un an.