Chargé(e) de mission qualité (F/H)

France Travail; Saint-Michel-sur-Ternoise; Sur place; EUR 21 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Entreprise adaptée

Résumé du poste

France Travail recherche un Chargé(e) de mission qualité (F/H) pour accompagner l’amélioration continue et la gestion des risques dans le cadre d’un dispositif adapté, avec une équipe engagée.

Profil: diplôme en qualité, expérience dans le secteur social/médico-social souhaitée, autonomie et sens de l’organisation, maîtrise des outils qualité et du Pack Office. Poste en CDD de 3 mois, 35H/semaine.

Qualifications

• Formation en qualité et gestion des risques HAS.
• Expérience souhaitée dans le secteur social/médico-social, notamment avec adultes en situation de handicap.
• Maîtrise des outils et référentiels qualité (DUERP, RPS, HAS).

Responsabilités

• Préparation de l’évaluation qualité et suivi des actions 2027.
• Animation et déploiement de la démarche qualité au sein des équipes.
• Suivi des indicateurs qualité et évaluation des actions mises en place.

Connaissances

Maîtrise démarche qualité

Gestion des risques

Amélioration continue

Rigueur et organisation

Aisance relationnelle

Travail en équipe

Initiative et proposition

Autonomie

Formation

Diplôme en qualité / management sanitaire

Outils

Pack Office

Fusion

OGIRYS

Description du poste

Chargé(e) de mission qualité (F/H) 62 - ST MICHEL SUR TERNOISE

Offre n° 213BLQW
Chargé(e) de mission qualité (F/H)

Actualisé le 29 août 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

Amélioration continue et gestiôn des risques:Préparation de l’évaluation qualité 2027, suivi des actions et propositions dàmprovements.Participation à la gestiôn des risques (DUERP, RPS, événements indésirables).Suivi des indicateurs qualité et évaluation des actions mises en place.Déploiement et animation de la démarche qualité:Elaboration et harmonisation des outils et procédures qualité.Animation de la démarche qualité et accompagnement des équipes.Conception et exploitation des enquétes de satisfaction.Suivi des plans dàctions qualité via le logiciel Fusion.Coordination des instances et projets institutionnels:Organisation et animation des instances liées à la qualité (CVS, instance mixte, etc.).Participation aux réunions qualité des établissements (SAJ et ESAT).Accompagnement du projet détablissement des Ateliers du Ternois.Participation au dôploiement du Dossier Unique de l’Usager Informatisé (OGIRYS).Profil recherçé :Formation : Diplômé(e) en qualité, management des établissements sanitaires/médico-sociaux ou équivalent.Expérience : Idéalement une première expérience dans le secteur social/médico-social, notamment avec des adultes en situation de handicap.Compétences :Maîtrise de la démarche qualité et du référentiel HAS.Connaissance des démarches de gestiôn des risques (DUERP, RPS, événements indésirables) apprêt\u00safe. Capacité à conduire une démarche dàmprovement continue.Qualité rédactionnelles et aptitude à lécrir des procédures/outils qualité.Rigueur, organisation, analyse, aisance relationnelle et travail d’équipe.Autonomé, initiative et force de proposition. Outils : Maîtrise du Pack Office, des logiciels Fusion et OGIRYS.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Rémunération selon la CCN 66

Profil souhaité

Expériène

• 6 Mois - En qualité Cette expériène est indispensable

Compétences

• Contrôler la qualité et la conformité des process
• Procédures de contrôle qualité

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre ouvert aux changements

Informaçons complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Aide par le travail

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L’entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus,consultez le site de l’UNEA .

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