CHARGE(E) DE LA COMMANDE PUBLIQUE (H/F)

CC DU MASSIF DU VERCORS; Villard-de-Lans; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

COS 38

Résumé du poste

La Communauté de communes du massif du Vercors recrute un chargé(e) de la commande publique à Villard-de-Lans. Sous l'autorité de la responsable du pôle achats publics, vous conseillez les services, rédigez les pièces et suivez les marchés jusqu'à leur attribution.

Poste en CDD de 36 mois, 37 heures/semaine, tickets restaurant et COS 38. Télétravail possible; vous travaillerez en autonomie et en collaboration avec l'équipe et les maîtres d'œuvre.

Qualifications

• Formation juridique et/ou expérience significative dans la commande publique
• Capacités à conseiller et accompagner les services dans leurs besoins et leurs choix
• Autonomie et rigueur dans la gestion des dossiers et des processus

Responsabilités

• Assistance et conseils aux services dans la définition des besoins et le choix des procédures
• Gestion des étapes de procédure et rédaction des pièces administratives
• Animation et secrétariat des commissions d'attribution
• Rédaction et prise en charge des actes nécessaires à l'exécution des marchés
• Veille juridique et mise à jour des outils internes

Connaissances

Conseil

Autonomie

Rigueur

Organisation

Sens du service public

Formation

Formation juridique

Outils

Berger Levrault

AWS

Rédaction des marchés 3P

Description du poste

La Communauté de communes du massif du Vercors - 12 000 habitants ; 6 communes - est un territoire très attractif pour sa qualité de vie, son dynamisme et sa proximité immédiate avec l'agglomération grenobloise. En constante évolution, son effectif est aujourd'hui fixé à une centaine d'agents. Elle est composée de 6 services assurant la mise en œuvre de sesdifférentes compétences. Sous l'autorité de la responsable du pôle achats publics, vous occuperez les fonctions de chargé(e) de la commande publique. Ce pôle, rattaché à la Directrice Générale Adjointe, est actuellement composé de 3 agents : une responsable de pôle, un(une) chargé(e) de la commande publique et une gestionnaire marchés publics, chargée de l'exécution financière et administrative des marchés. Vous rejoignez ce pôle pour assurer les missions présentées ci-dessous.

ACTIVITÉ/TÂCHES PRINCIPALES

• En lien avec la responsable du pôle, assistance et conseils aux services dans la définition de leurs besoins, dans le choix des types de procédure de passation et, si nécessaire, dans l'élaboration des pièces techniques
• Gestion des étapes de procédure (rédaction des pièces administratives, élaboration de la publicité et gestion du profil d'acheteur, centralisation des éventuelles questions des candidats, support aux services prescripteurs en phase de négociation des offres, validation des analyses des offres réalisées par les services prescripteurs ou les maîtres d'œuvre et assistance à ces derniers, animation et secrétariat des commissions d'attribution, gestion des formalités préalables à la notification de rejet ou d'attribution des marchés)
• En complémentarité avec la gestionnaire marchés publics, rédaction et prise en charge des actes nécessaires à la bonne exécution des marchés : avenants, ordres de service, déclarations de sous-traitance, résiliations éventuelles (vérification, rédaction, notification) des dossiers que vous suivez
• Rédaction des projets de décision et délibération relatifs aux marchés publics
• Veille juridique
• Élaboration, suivi et mise à jour d'outils internes de suivi en lien avec la passation des marchés

Missions secondaires

• Intérim des missions d'exécution financière : En cas d'absence de la gestionnaire marchés publics (congés), le (la) chargé(e) de la commande publique pourra être amené(e) à assurer ponctuellement les missions de suivi de l'exécution financière des marchés, notamment pour la saisie des marchés dans le logiciel financier, l'engagement des dépenses, le contrôle et le traitement des factures.

PROFIL

• formation juridique et/ou expérience similaire significative dans le domaine de la commande publique

QUALITÉS REQUISES

• Conseiller et s'adapter aux interlocuteurs et à leurs demandes
• A l'écoute et apprécier chercher des solutions en cas de difficultés
• Gérer ses missions en autonomie
• Le sens du service public
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique

CAPACITÉS TECHNIQUES ATTENDUES

• Connaissance des collectivités territoriales et de leur environnement
• Connaissance et maîtrise du droit de la commande publique
• Maîtrise des outils informatiques et aptitude à l'utilisation des logiciels métiers (comptabilité Berger Levrault, plateforme AWS, rédaction des marchés « 3P »)
• Qualités relationnelles et pédagogiques
• Capacités de travail en équipe et en transversalité

CONDITIONS D'EMPLOI

• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels (grade de Rédacteur territorial)
• Poste basé à Villard-de-Lans à pourvoir à partir du 1er janvier 2027

RÉMUNERATION ET AVANTAGES

• 37h00 heures travaillées et 12 jours de RTT par an
• Tickets restaurant pris en charge à 60 % par la collectivité
• COS 38

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Possibilité de télétravail
Salaire

• Titres restaurant / Prime de panier
• Régime statutaire et RIFSEEP en vigueur au sein de la collectivité (IFSE+CIA)

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Code des marchés publics
• Négocier des conditions commerciales
• Négocier un contrat

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

D'autres offres peuvent vous intéresser :