Chargé.e de Gestion Immobilière H/F

Groupe SOS Solidarités; Marseille; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif à Marseille recherche un professionnel pour assurer la gestion locative et la prospection immobilière. Les responsabilités comprennent la gestion des baux et l'entretien du patrimoine. La formation requise est un Bac +2 en Profession Immobilière, et une expérience en gestion immobilière est souhaitée. Compétences en outils bureautiques et logiciels de gestion immobilière appréciées.

Responsabilités

• Mobilisation des logements dans le parc privé ou social.
• Gestion locative des appartements d'hébergements : baux, états des lieux, loyers.
• Suivi de l'entretien du patrimoine en lien avec la Responsable Logistique et Technique.
• Gestion de la relation avec les bailleurs et les syndics.
• Veille réglementaire et technique dans le domaine immobilier.
• Gestion locative adaptée des logements en Intermédiation Locative.

Connaissances

Maîtrise des outils bureautiques

Bon relationnel

Sens du service client

Rigueur

Capacité d'organisation

Esprit d'équipe

Autonomie dans la gestion de projets

Formation

Bac +2 en Profession Immobilière, gestion, droit ou administration publique

Outils

Excel

Word

Logiciels de gestion immobilière (IKOS, Gercop, Alteva)

Description du poste

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire... C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Responsabilités

• La Prospection Immobilière (mobilisation des logements dans le parc privé ou social)
• Assurer la gestion locative des appartements d'hébergements : baux, états des lieux, loyers, charges, renouvellements et résiliations.
• Suivre l'entretien du patrimoine en lien avec la Responsable Logistique et Technique : suivi des interventions, suivi des prestataires
• Participer à la valorisation du patrimoine : suivi des projets de rénovation, mise en conformité, propositions d'amélioration.
• Gérer la relation avec les bailleurs et les syndics : communication régulière.
• Assurer la veille réglementaire et technique dans le domaine immobilier.
• La Gestion Locative Adaptée des logements en Intermédiation Locative : Gestion du logiciel LOGIS et suivi des avis d'échéance et quittances
• Il.elle assure le bon déroulement de ses tâches dans le respect des procédures communes aux différents établissements, veille au bon traitement des réclamations et facilite la circulation des informations au sein des dispositifs.
• Il.elle est en mesure de rendre compte régulièrement de l'activité immobilière de son secteur (état des logements, évolution des travaux, dates de sortie des ménages, vacance,...) à la hiérarchie ainsi qu'aux partenaires (Propriétaires-Bailleurs, Ménages Occupants, Prestataires).
• Il.elle est garant de la mise en oeuvre de la gestion locative des différents projets de service, des baux et des relations avec les propriétaires et bailleurs.
• La transversalité des fonctions place ce poste au coeur de l'activité globale des établissements. Véritable "vitrine", il.elle veille à entretenir le meilleur relationnel avec l'ensemble des partenaires de l'établissement, avec qui il entretient un contact quotidien (prestataires, occupants, propriétaires, tiers gestionnaires et autres, ...).

Qualifications

Formation minimum Bac +2 en Profession Immobilière, gestion, droit ou administration publique.

Expérience souhaitée en gestion immobilière, syndic, bailleur social ou collectivité.

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de gestion immobilière serait un plus (ex : IKOS, Gercop, Alteva...).

Bon relationnel, sens du service client, rigueur et capacité d'organisation.

Esprit d'équipe et autonomie dans la gestion de projets.