Charge·e de Gestion Financiere H/F

Communaute de Communes Lodevois et Larza; Lodève; On-site; EUR 27,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération statutaire

Régime indemnitaire

Participation prévoyance et mutuelle

Prestations d'action sociale via leCOS

Job summary

Communaute de Communes Lodevois et Larza recherche un gestionnaire comptable pour assurer le traitement des dépenses et recettes, le suivi budgétaire et les écritures en fin d’exercice dans le cadre du service financier.

La fonction implique le travail en bureau, des déplacements éventuels et une grande rigueur. Profil avec notions de comptabilité publique et maîtrise d’Excel apprécié.

Qualifications

• Notions en comptabilité (publique ou privée) et en commande publique.
• Capacité relationnelle, d'analyse, de synthèse et rédactionnelle.
• Maîtrise des outils bureautiques notamment Excel.
• Sens de l'organisation, travail en équipe, discrétion, rigueur et autonomie.

Responsibilities

• Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes de fonctionnement et d’investissement au sein de plusieurs services.
• Adapter et contrôler les pièces comptables (factures, pièces justificatives) et valider les engagements."
• Suivre le budget des services supervisés et réaliser des tableaux de bord budgétaires.
• Renseigner les fiches immobilisations et assurer les écritures comptables spécifiques en fin d’exercice.
• Gérer les relations avec les fournisseurs et les services de l’État et s’occuper des archivages et du classement.

Skills

Comptabilité publique

Analyse et synthèse

Rigueur et autonomie

Maîtrise Excel

Tools

Open Demande

Job description

RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES DU POSTE

1. ASSURER LE TRAITEMENT COMPTABLE DES DEPENSES ET RECETTES DE FONCTIONNEMENT ET D'INVESTISSEMENT
   • Être le référent de plusieurs services et à ce titre assister et conseiller les services dans l'exécution comptable
   • Réceptionner, enregistrer et vérifier les pièces comptables (apprécier la validité des pièces justificatives, contrôler les factures des services, classer, archiver les pièces et documents comptables)
   • Valider les engagements comptables sur le logiciel CIRIL (contrôle des pièces justificatives, des imputations comptables, de la disponibilité des crédits, du respect de la chaine comptable)
   • Liquider des dépenses et recettes (vérification du service fait, des pièces justificatives, etc.)
   • Veiller au respect des échéances de paiement et d'encaissement
   • Suivi administratif et financier des marchés publics de fonctionnement des services supervisés
   • Assurer l'enregistrement et le suivi financier des contrats
   • Assurer la relation avec les fournisseurs et les services de l'Etat (SGC, etc.)
   • Saisie et mise à jour de la base tiers de comptabilité
   • Saisie des titres de recettes des différents produits de la collectivité
   • Renseignement des fiches immobilisations en dépenses et en recettes
   • Participe aux écritures comptables spécifiques et aux opérations de fins d'exercice : rattachements des charges et produits, charges et produits constatés d'avance, travaux en régie, reste à réaliser, pointage des comptes, etc.
2. ASSURER LE SUIVI BUDGETAIRE DES SERVICES SUPERVISES
   • Être le référent de plusieurs services, comme défini dans l'organigramme du service financier et à ce titre assister et conseiller les services dans la préparation et le suivi budgétaire
   • Faire le suivi de la consommation budgétaire des services concernés en dépenses et en recettes
   • Tenir des tableaux de bord relatifs au suivi budgétaire des différents dossiers suivis
   • Participer aux étapes budgétaires des services supervisés
3. PARTICIPER AU SUIVI ADMINISTRATIF DU SERVICE
   • Suivi des régies d'avance et de recettes : rédaction des décisions de création, de modification des régies ainsi que des arrêtés de nomination correspondants
   • Assurer ponctuellement des missions administratives liées au service finances : envoi de courrier, convocation, rédaction de courriers, de certificats administratifs, rédaction de décisions, de délibérations, etc.
   • Traitement du courrier arrivé dans le logiciel courrier Open Demande

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES

• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire
• Participation prévoyance et mutuelle
• Prestations d'action sociale via le COS34

PROFIL, CONNAISSANCES ET QUALITÉS REQUISES

• Notions en comptabilité (publique ou privée) et en commande publique
• Capacité relationnelle, d'analyse, de synthèse et rédactionnelle
• Maitrise des outils bureautiques notamment Excel
• Sens de l'organisation, du travail en équipe, de la discrétion, rigueur et autonomie

CONTRAINTES DU POSTE

• Travail en bureau - déplacements éventuels
• Travail sur écran
• Possibilité d'horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public et des pics d'activités
• Disponibilité
• Devoir de réserve et sens du service public

DEFINITIONS & CONDITIONS

temps de travail hebdomadaire 39h avec RTTPoste à pouvoir au 01/12/2026Contractuel 3 moisTemps completRémunération : Statutaire

COMPETENCES

• Experience: 1 An(s) - en compta publique
• Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
• Qualification: Agent de maîtrise
• Secteur d'activité: Administration publique générale