Chargé de suivi social H/F

Comptable Confirmé

Vénérand

On-site

EUR 28,000 - 30,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Tickets restaurants
Mutuelle à 60% par l’employeur
Prévoyance à 100% par l’employeur
Accord d’intéressement

Job summary

Immobilière Atlantic Aménagement recrute un Chargé de suivi social H/F pour assurer l'accueil et le suivi des demandeurs de logements rencontrant des difficultés, avec accompagnement préventif à l’entrée et accompagnement curatif des locataires.

Rattaché(e) à la Responsable du pôle Social, vous instruirez les demandes, assurerez la cohérence des propositions et travaillerez avec les partenaires sociaux et les commissions d’attribution.

Qualifications

  • DE CESF exigé, avec expérience en accompagnement social.
  • 3 ans d’expérience idéalement dans un organisme logeur.
  • Bon relationnel, écoute et sens du contact avec un public varié.

Responsibilities

  • Instruire les demandes de logements et gérer la location sur la réserve préfectorale.
  • Évaluer la cohérence des propositions de logement (budget, occupation).
  • Préconiser et mettre en place l’accompagnement social.
  • Rencontrer demandeurs et locataires et établir une évaluation sociale.
  • Travailler avec les partenaires sociaux (CCAS, etc.).
  • Accompagner la gestion budgétaire liée au nouveau logement et prévenir les impayés.
  • Constituer les dossiers d’aide FSL et suivre les locataires.

Skills

Écoute active
Conseil social
Sens du contact

Education

DE CESF

Job description

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Domaine d'activités et famille de métier

Domaine d'activités et famille de métier

Social - CESF, conseiller en économie sociale et familiale F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Chargé de suivi social H/F

Description de l'entreprise

Avec un patrimoine de logements d’environ 19 500 logements, Immobilière Atlantic Aménagement est un acteur de référence du logement social en région Nouvelle Aquitaine dont la mission est de proposer des logements de qualité adaptés aux besoins de la population, d’améliorer l’habitat en répondant à un cahier des charges exigeant axé sur la réduction des coûts énergétiques et le respect de l’environnement et d’accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et la réalisation de projets immobiliers adaptés au contexte local.

Dans le cadre d’un remplacement, IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENT recrute:

Description de la mission

Rattaché(e) à la Responsable du pôle Social, vous assurez un accueil et un suivi des demandeurs de logements rencontrant des difficultés particulières. Vous réalisez l’accompagnement préventif à l’entrée dans les lieux ainsi que l’accompagnement curatif des locataires.

Gestion préventiveavant et à l’issue des commissions d’attribution de logement:
  • Vous instruirez les demandes de logements et assurez la location sur la réserve préfectorale,
  • assurez la cohérence de la proposition de logement (budget, occupation du logement…),
  • préconisez et mettrez en place l’accompagnement social,
  • rencontrez des demandeurs et des locataires,
  • établissez une évaluation sociale,
  • travaillez en concertation avec les organismes d’accompagnement social (CCAS…)
  • assurez un rôle d’accompagnement à la gestion budgétaire liée au nouveau logement,
  • assurez un rôle de prévention des impayés,
  • constituez les dossiers d’aide FSL accès,
  • assurez le suivi des locataires présentant des difficultés particulières pendant le semestre suivant l’entrée dans les lieux,
Relations partenariales / Reporting:
  • Vous pouvez être amené à représenter la SA d’HLM auprès des différents acteurs du logement (Conseil Général, SDAPL…)
  • Réalisez les statistiques relatives au suivi de son activité,
Missions supplétives
  • Vous mettez en place des actions collectives à destination des locataires sur différentes thématiques
  • contribuez au maintien du locataire rencontrant des difficultés nécessitant un accompagnement social et adapté

Fort de votre DE CESF exigé, vous disposez d’une première expérience de 3 ans idéalement dans un organisme logeur.

Vous êtes reconnu.e pour votre écoute, vos conseils et votre sens du contact auprès d’un public. Tout en ayant une certaine empathie, vous avez une certaine assurance et vous savez mettre des limites.

Rémunération: entre 27 896 € et 29500 € brut annuel.

Tickets restaurants, mutuelle (60% par l’employeur), prévoyance (100% par l’employeur), accord d’intéressement

Poste à pourvoir: dès que possible

Localisation du poste

France, Nouvelle-Aquitaine, Charente Maritime (17)

Niveau de diplôme

Niveau II - Bac+3/4 (licence, maîtrise,...)

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