Chargé de recrutement (H/F)

Dsi Inclusion; France; Hybrid; EUR 20,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

Mutuelle

Transports 50%

Chèques cadeaux

Prime vacances

Prévoyance

Conciliation vie pro/vie perso

Job summary

DSI, Distribution Services Industriels, est une Entreprise Adaptée et inclusive qui œuvre pour l'insertion durable. À Corbas (69), nous recrutons un Chargé de recrutement (H/F) en CDD du 19/10/2026 au 30/04/2027, chargé d'accompagner l'ensemble du processus de recrutement et de sourcer les talents.

Vous analyserez les besoins, publierez les offres, réaliserez les entretiens RH et assurerez le suivi des candidatures.

Qualifications

• Formation Bac+2 minimum dans les RH.
• Première expérience réussie en recrutement.
• Aisance relationnelle et travail en équipe.

Responsibilities

• Analyser les besoins en recrutement des managers.
• Publier les offres et sourcer les candidats.
• Trier les candidatures et suivre les entretiens RH.
• Participer à des événements de recrutement et alimenter les tableaux de bord.

Skills

Recrutement

Education

Bac+2 en RH

Tools

Flatchr

Pack Office

Job description

# Chargé de recrutement (H/F)* Corbas, 69960* CDD* 19/10/2026- 30/04/2027* Permis requis* 2000€## DescriptionDSI, Distribution Services Industriels est une Entreprise Adaptée et inclusive qui a pour vocation la création d'emplois durables et qualifiants pour une majorité de personnes en situation de handicap. Notre métier premier : l'inclusion. Nous proposons du service aux entreprises (sous traitance et co traitance). DSI a été fondée en 1994 et elle est implantée au niveau national : Occitanie, Ile-de-France, Hauts-De-France, Nouvelle Aquitaine, PACA, Pays de la Loire et Auvergne Rhône-Alpes.Partenaires des grandes entreprises, nos activités sont regroupées en pôles : Projets numériques, Logistique, Services industriels, Multi-services et Bureautique.Nos valeurs : inclusion, performance économique et sociale, bienveillance.Pourquoi nous rejoindre ?Avantages- Tickets restaurants - Mutuelle - 50% Transports - Chèques cadeaux - Prime vacances - Prévoyance - Conciliation vie pro/vie perso (horaires, aménagement de poste, télétravail...)sous conditions du poste - Avantages CSE## MissionsSous la responsabilité de la DRH, vous participerez activement à l’ensemble du processus de recrutement :* Recueillir et analyser les besoins en recrutement des différents managers de différentes activités (logistique, ingénierie...)* Mettre en forme et publier les offres d’emploi sur les différents canaux* Sourcer activement les candidats sur les jobboards, réseaux sociaux (LinkedIn, etc.) et viviers internes* Trier les candidatures et réaliser la synthèse écrite des entretiens RH* Assurer le suivi des candidatures* Participer à des événements de recrutement (forums, salons, job dating...)* Élaborer et alimenter les tableaux de bord de suivi d’activité* Garantir le respect de la politique recrutement de l'entrepriseHoraires : L-V 8h30-12h30 13h30-16h30Durée hebdomadaire 35hLa rémunération dépendra du niveau d'expérience du candidat retenu---## Profil***\\*\\*\\* à compétences égales, priorité aux demandeurs d'emploi titulaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé \\*\\*\\****Vous êtes issus d'une formation Bac + 2 minimum dans les RHVous avez une première expérience réussie en recrutementVous êtes sensible à l'insertion des personnes en situation de handicapVous aimez le travail en équipe et avez une aisance relationnelleVous maitrisez le pack officeConnaissance outil Flatchr appréciée