Chargé de prévention HF - Direction des Ressources Humaines (DRH)- Université Toulouse Jean Jaurès

Université Toulouse - Jean Jaurès; Toulouse; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une université prestigieuse à Toulouse recherche un professionnel pour assurer la gestion des risques au travail. Vos missions incluent le conseil en santé et sécurité, l'élaboration de documents sur les risques, et la coordination des acteurs de la prévention. Le poste exige un bac+5, de l'expérience dans la prévention des risques, et de fortes capacités rédactionnelles.

Qualifications

• Expérience dans le secteur de la gestion de la prévention des risques professionnels.
• Expérience en gestion des risques psycho-sociaux.

Responsabilités

• Conseiller et assister le chef d'établissement dans la définition des règles de santé.
• Élaborer le document unique d'évaluation des risques professionnels.
• Rédiger des évaluations de risques professionnels.
• Établir un diagnostic en lien avec ses collègues et analyser les situations.
• Coordonner le réseau des acteurs de la prévention.
• Concevoir et diffuser des outils de prévention.

Connaissances

Connaissance approfondie en matière de prévention des risques

Disposer d’une grande capacité rédactionnelle

Rigueur

Formation

Bac+5 souhaité (bac+3 minimum)

Description du poste

À propos de nous

La Direction des Ressources Humaines a pour mission d’assurer la gestion des emplois et des rémunérations, tout en soutenant le développement des compétences et de la formation professionnelle des enseignants, enseignants-chercheurs et personnels BIATSS. Elle couvre les missions suivantes : la gestion des carrières, de la paie, de la retraite et du recrutement ; le pilotage des ressources humaines à travers des projets liés à la GPEEC ; le contrôle de gestion RH et la gestion de la masse salariale et des budgets ; le développement des compétences ; l’accompagnement de la qualité de vie et des conditions de travail, de l’égalité, du handicap, et la prévention des risques professionnels.

Mission

Vos Missions Consisteront à

• Conseiller et assister le chef d\'établissement dans la définition et la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail


• Élaborer le document unique d\'évaluation des risques professionnels et assurer le suivi et l\'évaluation du plan d\'action.


• Rédiger des évaluations de risques professionnels


• Dans le cadre prioritaire de la prévention des Risques Psycho Sociaux (RPS) et en lien étroit avec ses collègues, réaliser des entretiens, établir un diagnostic, analyser les situations et proposer un plan d\'action.


• Coordonner le réseau des acteurs de la prévention (réseau des assistants de prévention)


• Concevoir et diffuser des outils de prévention, en collaboration avec les autres acteurs de la prévention


• Participer à l\'élaboration du plan de formation en matière de prévention des risques


• Prévenir et anticiper les situations de crise


• Apporter son expertise aux activités de la formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (Réalisation des bilans, des documents préparatoires, suivi du registre SST, réalisation d\'enquêtes, suivi des avis)


• Contribuer à la démarche QVCT de l\'établissement


• Contribuer à la production du rapport social unique et analyser les données relatives à la santé, sécurité au travail

Profil

Conditions de diplômes : Bac+5 souhaité (bac+3 minimum)

Expérience requise: expérience dans le secteur de la gestion de la prévention des risques professionnels, et risques psycho-sociaux

Savoirs

• Connaissance approfondie en matière de prévention des risques ( normes, méthode d\'analyse des risques, méthodes de gestion des risques)


• Connaissance approfondie en matière de RPS


• Connaissance en ergonomie

Savoirs Faire

• Disposer d’une grande capacité rédactionnelle


• Mettre en œuvre une écoute active

Savoir Être

• Méthode


• Organisation


• Rigueur


• Sens du travail en équipe

Référence de l\'offre : ot65zxtpon