Chargé de mission et de coordination partenariale H/F

Coallia; Créteil; On-site; EUR 36,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

7 semaines de congés payés

Compte Epargne Temps

Avantages CSE

Job summary

Coallia recherche un/une chargé(e) de coordination pour accompagner le dispositif AGIR dans le département du logement, emploi, mobilité et santé à Créteil. Vous favoriserez les partenariats locaux, animerez les réunions et assurerez le suivi des actions et du reporting.

Vos missions incluent la cartographie des acteurs et la préparation des commissions thématiques tout en sensibilisant les partenaires aux besoins du public pris en charge.

Responsibilities

• Favoriser, coordonner et animer le réseau local dans le secteur du logement, de l emploi, de la mobilité et de la santé.
• Contractualiser des conventions de partenariat avec les principaux acteurs.
• Mettre à jour la cartographie des acteurs du territoire.
• Préparer, animer et suivre les commissions trimestrielles thématiques (emploi, logement, etc.).
• Sensibiliser les partenaires sur les besoins du public pris en charge.
• Mobiliser les acteurs pour la montée en charge du dispositif.
• Alimenter les bases de données relatives au dispositif.
• Proposer des axes d amélioration et proposer des solutions pour résoudre les problèmes.
• Animer les COPIL conjointement avec le chef de service et assurer la traçabilité des actions menées.
• Évaluer et promouvoir les résultats du programme.

Job description

Sous la responsabilité du chef de service AGIR (Accompagnement Global et Individualisé des Réfugiés), vous serez plus particulièrement en charge de :

• Favoriser, coordonner et animer le réseau local du département dans le secteur du logement de l'emploi, de la mobilité, de la santé ; contractualiser des conventions de partenariat avec les principaux acteurs.
• Mettre à jour la cartographie des acteurs du territoire
• Préparer, animer et suivre les commissions trimestrielles thématiques : commission emploi, commission logement, etc...
• Assurer la sensibilisation des partenaires sur les besoins du public pris en charge
• Mobiliser les acteurs pour la montée en charge du dispositif.
• Alimenter les différentes bases de données relatives au dispositif
• Proposer des axes d'amélioration, et trouver des solutions pour favoriser la résolution de problèmes.
• Animer les COPIL conjointement avec le chef de service
• Assurer la traçabilité des actions menées
• Évaluer, promouvoir les résultats du programme

Avantages :

• -7 semaines de congés payés
• -Compte Epargne Temps
• -Avantages CSE

Contraintes spécifiques : Déplacements fréquents sur le territoire départemental