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Sécurité Routière recherche un Chargé de formation pour piloter le suivi de la formation continue de la police nationale et participer aux dossiers structurants.
Vous contribuez à la création d’outils de pilotage, assurez le déploiement des formations et collaborez avec les directions de la police nationale dans un cadre administratif exigeant.
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Organisation, Contrôle et Evaluation - Chargée / Chargé d'évaluation
Chargé de formation
Vos activités principales:
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Affectation au sein de l’Académie/ Sous-direction des compétences et du pilotage/Division du pilotage /Section dispositifs nationaux/ Unité pilotage des dispositifs nationaux.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
E-mail : academie-sdcp@interieur.gouv.fr
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Date limite de dépôt des candidatures: 31/12/25
Description de poste (suite)
Votre environnement professionnel :
Composition et effectifs du service
Section: 1 officier, 2 attachés d’administration de l’État, 1 membre du corps d’encadrement et d’application, 3 secrétaires administratifs, 1 adjoint administratif.
Division: 18 agents
Liaisons hiérarchiques
Chef de division: commandant divisionnaire fonctionnel
Chef de section et d’unité: Capitaine de police
Liaisons fonctionnelles
Directions centrales de la direction générale de la PN et Préfecture de police de Paris
Directions zonales et services zonaux au recrutement et à la formation
Autres sous-directions et structures de l’Académie / École nationale supérieure de la police
Secrétariat général du ministère de l’intérieur
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Savoir-faire
Savoir-être
Évolution de carrière selon les statuts en vigueur
Durée attendue sur le poste: 3 ans
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Localisation administrative et géographique / Affectation:
Ministère de l’intérieur – Académie de Police - 27 cours des petites écuries 77185 Lognes
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type1 (RMFP) : ERCTL009 (chargé d’évaluation)
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1: 80%
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP): ERCTL013 (responsable d’un programme d’études et statistiques)
Temps de travail sur emploi-type 2: 20%
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type1 (REMI) : EEP001A (chargé d’études)
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1: 80%
Code fiche de l'emploi-type 2(REMI): EPP007A (cadre chargé de la coordination et du pilotage)
Temps de travail sur emploi-type 2: 20%
Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique.
Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)
Ministère de l'intérieur – Académie de Police - 3-5 rue du Haras- 77185 LOGNES
Ministère de l'intérieur – Académie de Police - 3-5 rue du Haras- 77185 LOGNES