Chargé de Clientèle Généraliste (H/F)

UPTOO

Paris

Hybride

EUR 70 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 11 jours

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Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction haut de gamme
Tickets restaurant
Mutuelle
Prévoyance
Participation au 13e mois

Résumé du poste

UPTOO recherche un Chargé de Clientèle pour prospecter sur le territoire national et développer les activités d’assurance auprès des PME, ETI et Grands Comptes. Vous gérerez un portefeuille existant et saurez saisir les opportunités de ventes additionnelles.

Vous travaillerez en binôme avec les équipes comptes et utiliserez des outils performants dont un CRM pour construire des offres adaptées et suivre les dossiers avec les assureurs.

Qualifications

  • Expérience confirmée d'au moins 5 ans en courtage ou compagnie d'assurance.
  • Capacité à adresser des interlocuteurs DRH/DAF.
  • Excellente maîtrise des processus commerciaux et du CRM.

Responsabilités

  • Prospecter et conquérir de nouveaux clients (PME/ETI/Grands comptes).
  • Gérer et faire vivre un portefeuille clients existant et identifier des opportunités de ventes additionnelles.
  • Travailler en binôme avec les chargés de comptes pour suivre les dossiers et consultations.

Connaissances

Négociation
Vente de solutions
Autonomie

Outils

CRM

Description du poste

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

Cabinet de conseil et de courtage indépendant établi depuis plus de 80 ans, nous accompagnons les PME, ETI et Grands Comptes dans la protection globale de leurs activités et de leur patrimoine. Positionnés sur le sur-mesure, nous agissons comme un véritable partenaire stratégique auprès de nos clients. Notre positionnement repose sur trois piliers : réactivité, expertise et proximité.

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recrutons un Chargé de Clientèle (H/F) pour prospecter un terrain de jeu national.

Ce qu’on vous propose

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous interviendrez sur l'ensemble des risques d'entreprise (IARD, dommages, décennale, flotte, RC...):

Vos missions principales :

  • Prospecter et conquérir de nouveaux clients (80-70%), en priorité des PME, ETI et Grands Comptes
  • Gérer et faire vivre un portefeuille clients existant (20-30% de votre activité), en identifiant des opportunités de ventes additionnelles.
  • Travailler en binôme avec nos chargés de comptes pour assurer un suivi optimal des dossiers et des consultations auprès des assureurs.

Nous mettons à votre disposition des outils performants : un CRM dédié, des bases de données ainsi qu’un bureau d’études interne pour vous appuyer dans la construction de vos offres.

Ce poste est fait pour vous si

Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans en courtage ou compagnie d'assurance. Votre tempérament de chasseur et votre capacité à adresser des interlocuteurs DRH/DAF sont vos meilleurs atouts.

Vos compétences clés :
  • Une expertise avérée en négociation et en vente de solutions d’assurance (santé/prévoyance, IARD, etc.).
  • Une excellente maîtrise des processus commerciaux : suivi client, rédaction de comptes-rendus, reporting et saisie des opportunités dans le CRM.
  • Une autonomie et une organisation sans faille, ainsi qu’une adaptabilité aux outils internes.
  • Un fort esprit d'équipe avec une aptitude à collaborer avec les équipes techniques et technico-commerciales.
Vos qualités humaines :

Rigueur, culture du résultat et réactivité

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une structure à taille humaine, où l’agilité et la réactivité sont au cœur de notre ADN. Voici ce que nous vous offrons :

  • Une rémunération attractive : package global visé : 70 à 90 K€/an - variable déplafonné
  • Des avantages concrets : véhicule de fonction haut de gamme, tickets restaurant (8€ avec 50% pris en charge), mutuelle, prévoyance, participation équivalente à un 13ème mois
  • Une flexibilité : 70 jours de télétravail par an
  • Un terrain de jeu illimité : liberté d’adresser des clients sur l’ensemble du territoire national, avec une grande variété de secteurs et de profils.
  • Un management accessible : écoute, valorisation des initiatives et accompagnement structuré dès votre arrivée.

Prêt à relever ce défi et à contribuer à notre dynamique de croissance? Rejoignez nous!

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