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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
BPCE Assurances IARD recherche un profil Data & BI pour concevoir et faire évoluer les tableaux de bord de suivi technique. Vous produirez des analyses chiffrées et présenterez les résultats à travers des visualisations percutantes et des rapports PowerPoint.
Profil Bac+5 en statistiques/data science ou ingénierie avec 3+ années d'expérience, maîtrise de SAS et Power BI, plus Python/Dataiku appréciés. Poste basé en Île-de-France, Paris, mobilité à prévoir.
Avant de commencer, quelques mots sur notre entreprise :
Intégrer BPCE Assurances IARD, c’est rejoindre une entreprise qui fait partie du 2èmegroupe bancaire en France : Le groupe BPCE.
BPCE Assurances IARD conçoit et gère ses contrats d’assurances non-vie distribués par les réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne à ses clients particuliers
BPCE Assurances IARD c’est aussi une entité à part entière en pleine croissance qui a à cœur d’accompagner ses assurés dans chaque situation.
Vous souhaitez saisir une opportunité et faire partie de l’aventure ?
Vous êtes au bon endroit, BPCE Assurances IARD recherche ses futurs talents !
Mais à quoi ressemblera votre nouveau quotidien, ne bougez pas nous allons vous expliquer.
Vous serez en charge de concevoir, faire évoluer et assurer la production des tableaux de bord de suivi des résultats techniques. Ainsi, vos missions principales seront de :
De formation supérieure en statistique, Datascience (Bac+5) ou école d’ingénieur avec au moins 3 années d'expérience professionnelle dans un poste similaire , idéalement acquise sur le domaine de l’assurance IARD.
Une bonne maitrise de SAS est nécessaire.
La maitrise de Power BI, Data Iku et Python sont un plus.
Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs
Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux
Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …
Nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité notamment au travers de notre accord Handicap Groupe qui, entre autres, met à disposition des collaborateurs concernés les aménagements nécessaires afin qu’ils puissent continuer à valoriser leurs compétences et à évoluer au sein de notre Groupe