Chargé d'Affaires Entrepreneurs H/F

saintmalo-formations; France; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire fixe 13 mois

Variable 80%

Intéressement/PEE

Tickets restaurant

Forfait jours

Mutuelle et prévoyance

Résumé du poste

Crédit Agricole d'Ille-et-Vilaine recherche un Interlocuteur privilégié des clients Entreprises pour développer et gérer un portefeuille PME de 1,5 à 7,5 M€ CA, en lien avec les métiers spécialisés. Le poste exige une forte compétence commerciale, une maîtrise des financements et une capacité à piloter les risques et la rentabilité.

CDI, rémunération fixe sur 13 mois avec variable garantie à 80% et avantages (intéressement, plafond PEE, tickets restaurant, mutuelle et prévoyance).

Qualifications

• Formation générale supérieure requise et expérience confirmée au poste de Chargé.e d'Affaires Entreprises/Adjoint.e.
• Maîtrise de l'analyse financière et des techniques de financement.
• Connaissance de l'offre en crédit, flux, placements et services.

Responsabilités

• Conquérir, développer et fidéliser un portefeuille PME en multicanal selon la stratégie commerciale.
• Analyser la situation économique, juridique et financière des clients et prospects et proposer les financements adaptés.
• Prendre des décisions d'octroi et de tarification dans le cadre des délégations et suivre les risques du portefeuille.

Connaissances

Analyse financière

Négociation commerciale

Connaissances crédit

Formation

Formation générale supérieure

Outils

Connaissance crédit

Gestion risques

Description du poste

Rejoindre le Crédit Agricole d'Ille-et-Vilaine, c'est intégrer une banque mutualiste qui place l'humain, la proximité et l'utilité au coeur de chacune de ses décisions. Chez nous, votre parcours compte autant que vos compétences : nous vous accompagnons pour développer votre expertise et construire une carrière durable, à la hauteur de vos ambitions.

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L'INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Les missions du posteInterlocuteur privilégié des clients Entreprises ayant un CA compris entre 1.5 et 7.5 M€ de chiffres d'affaires, il assure le développement de la relation commerciale de son portefeuille clients et la conquête de nouvelles parts de marché. Son activité est orientée dans tous les domaines de compétence de la Banque-Assurance.Il contribute activement à la réussite du projet de l'équipe et à la réalisation des ambitions sur l'ensemble des domaines en favorisant les synergies et le partage de la relation avec les métiers spécialisés ou experts (Leasing, Factoring, Predica, Flux domestiques et internationaux, Expertise sociale...), il assure le coverage de la relation clients et devient l'interlocuteur privilégié de l'équipe dirigeante (relais Banque d'Affaires, relais Banque privée...).Développement et relations clientsConquérir, développer, dynamiser et fidéliser un portefeuille de clients PME dans un environnement multicanal en cohérence avec la stratégie et le plan relationnel définis ;Développer une approche globale des besoins client équilibrée en termes de rentabilité (PNB) et de risques;Développer des pratiques relationnelles clients en cohérence avec les engagements RC 2.0; Engagements et risquesAnalyser la situation économique, juridique et financière des clients et prospects afin de déterminer et d'accompagner au mieux leurs besoins en termes de financement d'exploitation et d'ingénierie de Haut de bilan (croissance externe, cession).Prendre des décisions d'octroi et de tarification en conséquence dans le cadre de ses délégations ;Suivre et maîtriser les risques du portefeuille (débiteurs, revues de portefeuille, renouvellement de ligne, notations annuelles) dans le cadre du dispositif Bâle 2; Posture et MéthodesGarantir et améliorer la satisfaction clients par la réactivité des réponses aux besoins exprimés et la proactivité de propositions commerciales;Enrichir le dossier informatique clients de tous sujets, projets, informations significatives afin de maintenir une information à jour sur l'activité commerciale,Rendre compte de l'activité aux managers de l'espace et informe des éventuels dysfonctionnements; ReprésentationParticiper au rayonnement du centre d'affaires en interne (réseau de proximité, caisses locales, services centralisés) et en externe dans les sphères interprofessionnelles relevant de son secteur géographique et des filières couvertes, et cultiver un réseau de prescripteurs.

Le profil recherché

Compétences commerciales et techniques Formation générale supérieure et/ou formation professionnelleUne expérience confirmée et récente au poste de Chargé.e d'Affaires Entreprises/Adjoint.e, et/ou Conseiller de la Clientèle des Professionnels est requiseMaîtrise de l'analyse financière, des techniques de financement avancées, de la fiscalité et aspects juridiquesConnaissance de l'offre en matière de crédit, flux, placements et servicesVente et négociationOrganisation et sens des prioritésSens du résultat et du développementPosture / état d'esprit clientRespect de la règlementation et des règles de conformitéEsprit d'équipe, polyvalence et transversalité

Type de contrat : CDI*

Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2025

Rémunération et avantages

• Pesée : 10- Salaire fixe sur 13 mois
• Rémunération variable collective garantie à 80%
• Prime d'intéressement + abondement PEE
• Tickets restaurant (10€/j pris en charge à 50% par l'employeur)
• Forfait jours

Bien sûr, vous bénéficiez aussi d'une mutuelle avantageuse et d'une prévoyance.Vous profitez également de tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.

Développement & carrière

Un parcours d'intégration complet

Des formations continues pour monter en expertise (crédit habitat, fiscalité, assurance...)

De nombreuses perspectives d'évolution

Nos collaborateurs construisent des carrières longues chez nous : c'est aussi ça, la confiance.

Vous pourrez compter sur vos collègues... et ils pourront compter sur vous.

Ici, chacun compte !

Ici, chacun compte !

L'égalité des chances nous guide, la diversité nous renforce : nous valorisons chaque talent sans distinction.