Chargé / Chargée de développement (H/F)

INSTITUT NATIONAL DE FORMATION ET D'APPL; Nevers; Sur place; EUR 8 959 - 20 835; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Remboursement transports à 50%

Mutuelle entreprise

Véhicule de service

Outils informatiques fournis

Accès au CSE

Action logement

Résumé du poste

INSTITUT NATIONAL DE FORMATION ET D'APPL à Nevers recrute un Chargé de développement (H/F) en alternance. Vous serez responsable de la commercialisation de l’offre de formation et du développement du réseau d'entreprises.

Le candidat idéal aura une formation Bac +3 à Bac +5 et une expérience pertinente. Le poste comprend des avantages tels que tickets restaurant et remboursement des transports.

Qualifications

• Expérience sur des fonctions similaires.
• Goût du challenge.

Responsabilités

• Commercialiser l’offre de formation.
• Réaliser la prospection téléphonique des partenaires.
• Développer le réseau d'entreprises.
• Détecter les besoins clients.
• Recruter les candidats.
• Organiser des événements.
• Gérer la relation client.

Connaissances

Capacité d’écoute et de reformulation

Construction d’argumentaire

Sens de la négociation

Aisance relationnelle

Travail en équipe

Rigueur

Force de proposition

Formation

Formation Bac +3 à Bac +5 dans le secteur du commerce ou équivalent

Outils

Outil informatique

Description du poste

Offre n° 210HQRB
Chargé / Chargée de développement (H/F)

Le poste de Chargé(e) de développement commercial en alternance au centre de formation INFA à Nevers. Vous serez chargé(e) de diffuser l'offre de formation, de prospecter les partenaires, de développer le réseau d'entreprises, de détecter les besoins clients, de recruter les candidats, d’organiser des événements et de gérer la relation client.

Responsabilités

• Commercialiser l’offre de formation
• Réaliser la prospection téléphonique des partenaires
• Développer le réseau d'entreprises, prospection terrain et à distance sur un secteur donné
• Détecter les besoins clients et proposer des projets de formation
• Recruter les candidats (dépôt d’offres d’emploi et présélection)
• Organiser des événements et mettre en place des actions commerciales en collaboration avec les équipes territoriales
• Gérer la relation client et la fidélisation des entreprises

Profil recherché

• Formation Bac +3 à Bac +5 dans le secteur du commerce, ou équivalent
• Expérience sur des fonctions similaires
• Maîtrise de l’outil informatique
• Capacité d’écoute et de reformulation
• Construction d’argumentaire
• Sens de la négociation
• Capacité d’adaptation
• Goût du challenge
• Aisance relationnelle
• Travail en équipe
• Rigueur
• Force de proposition

Conditions de travail

• Type de contrat : Alternance - Contrat d’apprentissage, 12 à 24 mois
• Date de début prévue : Septembre 2026
• Rémunération : de 802,82€ à 1 867,02€ par mois, en fonction de la législation en vigueur
• Localisation : Nevers
• Télétravail occasionnel
• Tickets restaurant
• Remboursement transports à 50%
• Mutuelle entreprise
• Véhicule de service pour déplacements professionnels
• Outils informatiques fournis
• Accès au CSE dès prise de poste
• Action logement

Recrutement

Chaque candidature reçue est prise en compte et étudiée par notre équipe de recrutement, dans le respect de la diversité et de l’égalité des chances. Nos offres sont ouvertes à toutes et tous.