Change Lead / PMO SAP S/4HANA | Transformation ERP

Altizem; Île-de-France; On-site; EUR 65,000 - 100,000; Full time

Job summary

Altizem recherche un Change Lead / PMO SAP S/4HANA pour accompagner les équipes dans la préparation et le déploiement de l’ERP SAP S/4HANA sur site industriel en Île-de-France.

Vous piloterez le planning, les risques et les comités projet, coordonnerez les équipes métier et les Super Users, et assurerez le reporting et l’accompagnement au Go Live et Hypercare.

Qualifications

• Expérience significative en gestion de projet, PMO et conduite du changement.
• Connaissance des environnements ERP et des déploiements SAP.
• Capacité à piloter des projets de transformation digitale avec des parties prenantes variées.

Responsibilities

• Piloter le déploiement SAP S/4HANA et assurer le suivi des activités du programme.
• Coordonner les équipes métier, Super Users, Key Users et les équipes projet.
• Élaborer et suivre le planning, les jalons, les actions et les livrables.
• Identifier et suivre les risques, points bloquants et plans d’actions.
• Préparer et animer les comités projet et les réunions de suivi.
• Réaliser le reporting projet et suivre les indicateurs.
• Définir et déployer le plan de conduite du changement et accompagner les utilisateurs jusqu’au Go Live et Hypercare.

Skills

Gestion de projet

PMO

Conduite du changement

Transformation digitale

Tools

SAP S/4HANA

SAP ECC

Job description

Dans le cadre d'un programme majeur de transformation ERP et de déploiement SAP S/4HANA sur un site industriel, nous recherchons un(e) Change Lead / PMO SAP S/4HANA pour accompagner les équipes dans la préparation et le déploiement du nouvel ERP.

Votre rôle

Au cœur du programme de transformation, vous assurerez la coordination entre les équipes métier, les équipes projet SAP et les différentes parties prenantes afin de sécuriser le déploiement et l'adoption de la nouvelle solution.

Vous interviendrez notamment sur :

• Le pilotage et le suivi des différentes activités liées au déploiement SAP S/4HANA ;
• La coordination des équipes métier, Super Users, Key Users et équipes projet ;
• La construction et le suivi du planning projet, des jalons, actions et livrables ;
• L'identification et le suivi des risques, points bloquants et plans d'actions ;
• La préparation et l'animation des comités projet et réunions de suivi ;
• Le suivi des indicateurs et la réalisation du reporting projet ;
• La définition et le déploiement du plan de conduite du changement ;
• L'accompagnement des équipes dans l'évolution de leurs processus, outils et méthodes de travail ;
• La coordination des actions de communication et de formation des utilisateurs ;
• L'accompagnement des équipes jusqu'au Go Live et pendant la phase d'Hypercare.

Le profil recherché

Nous recherchons une personne disposant d'une expérience significative en gestion de projet, PMO, conduite du changement ou transformation digitale, idéalement acquise dans le cadre d'un déploiement ERP / SAP.

Vous êtes par exemple Change Manager, Change Lead, PMO, Chef de projet Transformation, Coordinateur de déploiement ERP ou Consultant en transformation.

Une expérience sur SAP S/4HANA ou SAP ECC et sur des projets de déploiement, migration ou transformation ERP sera particulièrement appréciée.

Vous maîtrisez plusieurs des sujets suivants : Change Management, coordination projet, gestion de planning, suivi des risques, reporting, communication, formation utilisateurs, préparation au Go Live et Hypercare.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes, structurer un projet et accompagner des utilisateurs dans des transformations importantes.

Il ne s'agit pas d'un poste de consultant SAP orienté paramétrage/customizing : nous recherchons avant tout un profil capable de piloter et d'accompagner la transformation auprès des équipes métier.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes une société de conseil opérationnel spécialisée dans le secteur des Life Sciences (pharmaceutique, agroalimentaire, dispositifs médicaux, cosmétique et chimie fine) du Groupe MoOngy.

Altizem, c’est une croissance annuelle de +35%, une présence sur toute la France et des valeurs fortes construites autour de l’humain.

Nous sommes certifiés ChooseMyCompany HappyAtWork et ImpactIndex depuis 2021 ! MoOngy est accrédité Ecovadis Gold

Passion, Proximité, Performance & Engagement sont les valeurs auxquelles chaque altizien.ne adhère et fondent l’ADN d’Altizem !

Pharmacien, Ingénieur, Ingénieur d’affaires, RH… Nous rejoindre, c’est :

Intégrer une équipe fun et passionnée partageant les mêmes valeurs

Évoluer régulièrement sur de nouveaux projets

Être acteur du développement de la société